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株式会社ハナハウスの口コミ一覧ページです。株式会社ハナハウスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを61件掲載中。ライトハウスは、株式会社ハナハウスへの転職・就職活動をサポートします！

回答者：女性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月06日

成長・キャリア開発:
プラン設計、お役さんへの提案、図面作成、インテリアのコーディネート、積算見積と発注、工程管理など、職務領域が多岐に渡り、自分のやる気と向上心次第でその職域の幅は広がるので、向上意欲は満たされる環境にあると思います。ただ成長するためには主体性がとても必要になると思います。
また、家づくりを通して、お客さんや職人さんなど、色んな個性をもった人と深く関わる必要があるので、常に相手への理解と配慮、謙虚に向き合う人間性も必然、問われることになるため、人としての成長も促される環境であると思います。

働きがい:
自分が考えたものがそのまま形になり、ダイレクトにお客さんの反応が返ってくるので、喜んでもらえた時に感じるやりがいや、ものづくりに携わる満足感は、そんなにどこででも得られるものではないと思います。ただお客さんの反応は、プラスもマイナスもすべて返ってくるので、それを受け止める心の強さは必要になると思います。

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回答者：女性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月17日

企業カルチャー・社風:人数が少なく、色んな職域を各々が補い合い助けてもらいながら

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回答者：女性/ 現場監督・コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月31日

成長・キャリア開発:未経験でもやる気やガッツがあればいくらでも成長できる環境があ

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回答者：回答なし/ コーディネーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月27日

福利厚生:住宅補助や資格手当、退職金などはありません。通勤手当は全額負担してくれ

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回答者：女性/ 現場監督・コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月31日

企業カルチャー・社風:採用実績のない材料や工法であっても、下調べをきちんとする事

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回答者：女性/ 建築女子/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:交通費は出ます。賞与、昇給はありますが査定はマネージャーのほぼ独断によ

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回答者：回答なし/ コーディネーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月27日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修などはないので、自発的に成長するしかない。

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回答者：女性/ 建築女子/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年02月13日

勤務時間・休日休暇:物件が重なった時などかなり忙しくなる時は正直かなり遅い時間ま

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回答者：女性/ 現場監督・コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月31日

勤務時間・休日休暇:在籍が長くなればそれだけ任せられる物件数も増える為、波はある

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回答者：回答なし/ コーディネーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月27日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は波があり、忙しいときは本当に帰れないときがある。休

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回答者：回答なし/ コーディネーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月27日

事業の強み:家の仕様は1つ1つこだわっていると思うし、現場に関わる職人さんは腕の

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年12月16日

福利厚生:最低限の交通費のみ。住宅補助などは何もない。退職金もない。賞与をもらえ

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回答者：女性/ 現場監督・コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月31日

福利厚生:住宅補助、退職金は無し。建築士、ICなどの資格手当も今はまだ実現されて

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年02月20日

勤務時間・休日休暇:社用携帯とタブレット端末が支給されているので、休日も電話対応

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回答者：女性/ 現場監督・コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
50万円	30万円	0万円	20万円

年収	50万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:年2回の社長・マネージャーとの面談があり、1万円/年ずつベースアップが

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回答者：女性/ 現場監督・コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:社内の雰囲気。和気藹々としていると期待していたが

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回答者：女性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月17日

事業の強み:どこまでもお客さんの個性に寄り添う、マニュアルのほぼない自由な家づく

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回答者：女性/ 建築女子/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年02月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:スタッフがすごく少なかったこと。設計、デザイン、

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回答者：女性/ 現場監督・コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月31日

女性の働きやすさ:女性スタッフが主役の会社なので長く勤められる方もいる。10年目

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回答者：女性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月06日

事業展望:企業規模を大きくするのではなく、家を建てるお客さん、そして建てたOBさ

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回答者：女性/ 建築女子/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年02月13日

成長・キャリア開発:資格手当はありません。社内の研修なども特に無し。働きがい:自

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年12月16日

事業の強み:自由な家を作れること。事業の弱み:価格帯が高いので客層の幅が狭い。価

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回答者：女性/ 現場監督/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給はあるが、評価制度の基準が曖昧でバラつきがある。手当は無いので1級

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回答者：女性/ 現場監督・コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月31日

事業の強み:スタッフがまだ少ないので新規事業をするよりは、年間棟数の目標があるの

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回答者：女性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	0万円	95万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

評価制度:職種の特性上、売上げの数字などでの評価ではなく、会社の業務に対する姿勢

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回答者：女性/ 現場監督/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年02月19日

福利厚生:転職サイトに食事補助の記載があるが、実際はアスクルで購入した味噌汁が1

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回答者：女性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月06日

女性の働きやすさ:女性が主軸となった仕事の仕組みになっているので、基本、女性側の

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回答者：女性/ インテリアコーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.3

口コミ投稿日：2023年01月16日

福利厚生:一般的な社会保険はあります。　コーディネーター職は全員女性で、女性に対

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回答者：女性/ インテリアコーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.3

口コミ投稿日：2023年01月16日

成長・キャリア開発:一人一人のまかされる裁量が大きいです。スキルアップはできるで

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年02月15日

企業カルチャー・社風:風通しは良いとは思いませんでした。経営陣から確定事項として

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年02月15日

福利厚生:手当はありません。長く勤めても退職金も無し。退職の意を伝えるタイミング

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年02月15日

事業の弱み:やはり大手には性能面で敵わないと感じたので、デザイン性や奇抜さが求め

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回答者：回答なし/ 無し/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 無し/ 無し

2.3

口コミ投稿日：2022年09月27日

成長・キャリア開発:判断力と責任が問われる。突発的なアクシデントへの柔軟な対応能

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上半期、下半期の節目にある「面談」は1時間以上時間をかけて評価や自己の

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回答者：回答なし/ 無し/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 無し/ 無し

2.3

口コミ投稿日：2022年09月27日

企業カルチャー・社風:上司の気分により会社の空気が決まる。組織体制・コミュニケー

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注文住宅のコーディネーター◆家づくりにイチから携われる！/12日間の大型連休有/私服勤務・ネイルOK

正社員

月給25万円～45万円 + 賞与年2回　※経験・スキルなどを考慮し、優遇します。本社／大阪府堺市北区長曽根町3081番地31　◎転勤なし　◎「なかもず駅」から徒歩5分

会社名	株式会社ハナハウス
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.hana-house.jp/
所在地	大阪府堺市北区長曽根町3081番地

従業員数	11名
設立年	1999年
資本金	10百万円
代表者	古谷了一
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3785件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1040件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

(3.6)	株式会社一条工務店口コミ(2890件) 平均年収（正社員） 455 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業 / 主任入社時の期待と入社後のギャップ:営業担当がカバーしないと行けない範囲が広く、想像以上に負担が... (続きを見る)

(3.0)	株式会社メノガイア口コミ(1894件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:強い営業力はある意味強みでもある。グループとして新規事業も展... (続きを見る)

(3.2)	タマホーム株式会社口コミ(1860件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:他社と比較しての一番の強みは価格です。この価格でこれだけの仕... (続きを見る)

(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1848件) 平均年収（正社員） 462 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員福利厚生:数年前なので覚えていません。通勤手当は満額でました。寮などは... (続きを見る)

(3.0)	三菱電機ビルソリューションズ株式会社（旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社）口コミ(1329件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / その他女性の働きやすさ:育児休暇明けの一般事務社員は、時短勤務ができます。取得率はと... (続きを見る)

(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1156件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:旭化成の化学技術は大変素晴らしいものであると退職した今でも思... (続きを見る)

(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1099件) 平均年収（正社員） 760 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：男性 / 都市開発 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:新卒時に資格取得（一級建築士）の勉強を業務としてやらせてもら... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:NTTは昔から電話線の会社として大きな会社で今はインターネッ... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員女性の働きやすさ:私の働いている地方は女性の管理職の方はいない。産休育休はとり... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく手書きの資料が多く、パソコンを使って資料を作ることは... (続きを見る)

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回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員