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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

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口コミ投稿日：2021年02月15日

回答者： 男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2021年02月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
460万円 21万円 8万円 120万円
年収 460万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 8万円
賞与（年） 120万円
給与制度:
賞与は年2回3か月分ずつ、計6か月分年間もらえる。年2回のボーナスとは別に、4月頃に業績賞与がもらえることがある。こちらは半月分ほどの額である。ただ、ボーナスが多い代わりに、毎月の額は非常に少ない。住宅手当もないため、残業がない人は貯金がほとんどたまらない人もいた。

評価制度:
評価制度に関しては上司から評価によるため、上司との相性による。
実力主義であると感じる。若い人でも積極的に仕事を任せてもらえる。

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口コミ投稿日：2021年02月15日

回答者： 男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2021年02月15日
福利厚生:退職金は3年以上勤めないともらえない。住宅補助や寮などはなく、交通手当
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口コミ投稿日：2021年02月15日

回答者： 男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2021年02月15日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は基本的にない。就業時間は9時から17時と実質7時間
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口コミ投稿日：2017年01月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2017年01月19日
福利厚生：担当顧客にもよるが、負担が大きく自分の仕事をシェアできる環境にない人は
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口コミ投稿日：2017年01月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2017年01月19日
教育・研修：新しいことが始まると、集まって概要説明はあるが業務を教えたり、勉強す
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口コミ投稿日：2017年01月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2017年01月19日
勤務時間・休日休暇：カレンダー通り休みは取れ、夏休みが無いため有休が少し多めであ
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口コミ投稿日：2017年01月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2017年01月19日
勤務時間・休日休暇：残業は自己管理なので、自分で申請する。会社は誰が何時に出勤し
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口コミ投稿日：2021年02月15日

回答者： 男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2021年02月15日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい環境だと感じる。産休や時短制度を積極的に
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口コミ投稿日：2017年01月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2017年01月19日
働きがい：グローバルで扱う顧客で、特にSCMは有名な顧客を担当するため責任は重い
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口コミ投稿日：2017年01月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2017年01月19日
働きがい：とにかくトイレに行ったり休憩するのも惜しいほど忙しく、残業が多いので疲
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口コミ投稿日：2017年01月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2017年01月19日
成長・キャリア開発：とにかく、仕事は自分で模索しながらイチからはじめる環境なので
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口コミ投稿日：2021年02月15日

回答者： 男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2021年02月15日
組織体制・コミュニケーション:社内公募がたまにあり、他にやってみたいポジションが
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：多くのGlobal7Accouut顧客を取扱いしていますので、自分たち
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：一つのポジジョンに長くとどまるのではなく、Job Rorta
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】配属部署によるが、個人
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【長く働いていける環境か】業界の特徴ですが、残業が多いので、プライベー
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】人数が少ないため、ひとりひとりの責任範
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【周りからのサポートについて】チームの協力体制が良いので、アドバイス
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】残業がとにかく多いので、モチベーシ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】優秀な方が周りに多いので、
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ダムコジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（20件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

ダムコジャパン株式会社の回答者別口コミ（2人）

  • カスタマーサービス 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.1 最新の回答：2021年02月15日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
2.6 最新の回答：2017年01月19日
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