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新卒入社

回答者: 男性/ ---/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月22日
勤務時間・休日休暇:
休日、祝日の扱いは本社の中国に準じているため、日本の祝日は出勤日になることがある。
基本的には土日は休みで週5日勤務であるが、中国出張時は本社の勤務体系に合わせることになるため
週6日勤務となることがある。
ただし、出張時の土曜日に出勤した場合でも代休は認められない。また年俸制のため当然ながら休日手当もつかない。
ただし日曜日出勤した場合には代休取得は可能。
日本での土日出勤については、どちらも代休取得可能となる。

多様な働き方支援:
コロナウイルス以降、基本的に在宅でも出社でも本人の裁量で選択可能。

回答者: 男性/ ---/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月22日
成長・キャリア開発:キャリア形成については残念ながら自身の成長は望めない環境であ
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回答者: 男性/ ---/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 --万円 --万円 --万円
年収 730万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社当初は給与、賞与の支払いは期限が守られていたが、直属の上司(日本人
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回答者: 男性/ ---/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月22日
福利厚生:福利厚生は特になし。オフィス環境:特に特徴はないが、コロナウイルス以降
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回答者: 男性/ ---/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の説明では新規製品の開発、初分野での挑戦で
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:油圧ショベルのシステム開発のうち主に電機関係のハード開発の仕事に従事し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:中国の経済後退により、建設機械は厳しい環境下にあるが、福田雷沃の主
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:建機関係の仕事は電気、機械、化学の総合的な技術の終結であり、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:競合他社を凌駕する製品を開発して市場導入するプロセスの中で、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:経験の少ない技術者に対して、自分の知識や経験を伝えることで会社として新
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:優秀な人材、貢献度の高い業績に対して重点を置いた賃金配分をしているため
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