口コミ投稿日:2021年07月16日
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年07月16日
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
株式会社ルキオのカテゴリ別口コミ(7件)
株式会社ルキオの回答者別口コミ(1人)
- 主任 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2015年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年07月16日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ルキオの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
社長にが決める意識が強く、少し事業の拡大を急ぎすぎだと思うときがよくありました。
組織体制・コミュニケーション:
営業と技術とSEとなかなかコミュニケーションがうまくいかなかったり海外とのやりとりがうまくいかなかったりと大変でしたがよくも悪くも社長のリーダーシップで進んでいた部分が大きかった様に思います
ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティについては大きかったような気がします。
中国人のスタッフや異業種から来た人など、面白かったですね。