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駿台教育振興株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月25日

回答者: 女性/ 教務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月25日
福利厚生:
契約社員には基本福利厚生はない。

オフィス環境:
校舎による。いくつかの校舎を見てきたが、休憩室と呼ばれる場所がきちんとあるところはほぼ皆無だった。基本休憩は指導を行う教室か、どこかの会議室を使用していた。ただ生徒の視線や会議室利用などで絶対にそこ!といった形ではないので気は休まらない。

駿台教育振興株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月25日

回答者: 女性/ 教務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月25日
勤務時間・休日休暇:
基本どの校舎もお昼以降の出勤なので生活にズレが生じる。そもそもの退勤時間が遅いので残業自体はあっても1,2時間で済むようになっている。

多様な働き方支援:
仕事内容上、リモートは一切出来ない。1度目の緊急事態宣言の際は何日が自宅待機日が設けられたが、それ以降は何の変化もなく出勤となっている。
また非常に低い基本給にも関わらず副業は禁止とされている。

駿台教育振興株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月25日

回答者: 女性/ 教務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月25日
企業カルチャー・社風:
古い会社なので体制も古い。新しい風を入れようと上が変わったりしたが、結局あまり変わっていない。契約社員の給与や賞与も変えると宣言されたが今のところ何も変わらなかった。

組織体制・コミュニケーション:
後者による。ただ連携がかなり取れていないところが多い。

ダイバーシティ・多様性:
特に気にしたことはない。

駿台教育振興株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月26日

回答者: 女性/ 学習マネージャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月26日
女性の働きやすさ:
現場は女性が多いですが、管理職の女性は少ないです。就業時間と不規則なシフト制のため、結婚をきっかけに退職する人がほとんどでした。産休や育休は制度としてはありますが、使っている人はほとんどいません。
駿台ブランドではありますが、予備学校とは別会社になります。予備学校との連携はあまりとれていません。

駿台教育振興株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月30日

回答者: 女性/ 校舎スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月30日
成長・キャリア開発:
特にない。他社で通用するようなスキルが特別に磨かれることはないと思う。

働きがい:
生徒たちはやはり可愛く、名指しで感謝してくれることもあり嬉しかった。

駿台教育振興株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月26日

回答者: 女性/ 学習マネージャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
生徒対応の他に保護者の対応が多いです。中高一貫の教育熱心な保護者が多く、保護者との信頼関係を構築することが必須になります。
また、教師は大学生アルバイトが主なので、彼らの育成も仕事の一つです。教師採用や研修も業務内容に含まれてきます。

駿台教育振興株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年03月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月22日
仕事内容:個別指導担当の部署で、駿台卒で医学部や難解大学に通っている大学生と、受験生をマッチングさせて、個別指導をスムーズに行えるよう日程調整などを行います。単に日程調整やマッチング業務を行うだけでなく、受験生の苦手科目や性格などをヒアリングして、教員リストの中から、生徒に合うタイプの先生を探し面談を行ってマッチングさせます。先生の中にはスパルタ系や物静かな先生等様々なタイプがいる為、生徒への指導がより濃密で意味のある指導になるよう、気を払ってマッチング業務を行います。

駿台教育振興株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月27日

回答者: 男性/ 進路アドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 10万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
正社員になれば給与面での待遇はかなりいいと思います。また、残業代に関しても残業した分はきっちりと支払われるので、給与面に関してはかなりいい待遇になります。ただ、契約社員からのスタートなのではじめから期待しないようにするほうがいいです。正社員になればボーナスも出るので金銭的な余裕は生まれてきます。