東亜無線電機株式会社のカテゴリ別口コミ（54件）
東亜無線電機株式会社の回答者別口コミ（3件）
- 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答：2023年07月27日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答：2019年08月21日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2010年時点の情報
3.0
最新の回答：2015年08月01日
東亜無線電機株式会社の職種別口コミ（54件）
東亜無線電機株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
東亜無線電機株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2019年04月04日
東亜無線電機株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
東亜無線電機株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年07月26日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
企業カルチャー・社風:
ベテラン勢の自分の椅子を守りたいけど、余計なことをしたくない、という雰囲気はある。
良く言えば、安定的、悪く言えば、硬直的。
挑戦する機会があるかどうかは、営業は担当顧客次第、内勤はほとんどない。
また、オーナー社長の企業である。
組織体制・コミュニケーション:
部署により雰囲気は大きく違うと思う。
比較的、横のコミュニーケションはあるとおもう。
ベテラン勢の自分の椅子を守りたいけど、余計なことをしたくない、という雰囲気はある。
良く言えば、安定的、悪く言えば、硬直的。
挑戦する機会があるかどうかは、営業は担当顧客次第、内勤はほとんどない。
また、オーナー社長の企業である。
組織体制・コミュニケーション:
部署により雰囲気は大きく違うと思う。
比較的、横のコミュニーケションはあるとおもう。
東亜無線電機株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
東亜無線電機株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年07月26日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
東亜無線電機株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
東亜無線電機株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年07月27日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
成長・キャリア開発:
OJTが主体。系統だった研修制度がなかったため、ここ数年で確立しようと頑張っているようではある。
働きがい:
バリバリ自分の考えで頑張って、成果をあげよう！！という方には向かないと思います。
安定的に、お客様とお付き合いをしていく中で、成果を上げていくタイプの方があっていると思います。
営業に関して言えば、自分のアクションの成果が表れるのが数年後の世界なので、これをどう感じるかによって、仕事に対するやりがいを感じられるかにかかってくると思います。
OJTが主体。系統だった研修制度がなかったため、ここ数年で確立しようと頑張っているようではある。
働きがい:
バリバリ自分の考えで頑張って、成果をあげよう！！という方には向かないと思います。
安定的に、お客様とお付き合いをしていく中で、成果を上げていくタイプの方があっていると思います。
営業に関して言えば、自分のアクションの成果が表れるのが数年後の世界なので、これをどう感じるかによって、仕事に対するやりがいを感じられるかにかかってくると思います。
東亜無線電機株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
東亜無線電機株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年07月26日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
事業の強み:
歴史、安定性。
事業の弱み:
強みが歴史くらい。
あとは、営業のスキル次第。
内部的に営業やお客様をサポートする仕組みがなく、すべては営業の力に委ねられている。
事業展望:
大きな成長もないが、安定的に存在すると予想している。
歴史、安定性。
事業の弱み:
強みが歴史くらい。
あとは、営業のスキル次第。
内部的に営業やお客様をサポートする仕組みがなく、すべては営業の力に委ねられている。
事業展望:
大きな成長もないが、安定的に存在すると予想している。
東亜無線電機株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
東亜無線電機株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2019年08月21日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年08月21日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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東亜無線電機株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文東亜無線電機株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
退職金は勤続年数に応じた、社内の基準がありその通りに支払われる。
オフィス環境:
勤務地により異なる。
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