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口コミ投稿日：2017年07月04日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日
成長・キャリア開発：個人の資質に頼る部分が大きいので、  意欲や知識を持っている人には  比較的働きやすい環境かと思われます。    経験に関わらず、現場での責任ある立場で仕事に  取り組む場面が多々あります。    自己主張ができ、  上司や先輩と意見を戦わせたい方には  いい環境の職場です。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：機械の知識だけではなく建築や土木の知識が必要な会社です。 最近はテレビな
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2015年08月01日
事業での社会貢献：基本的に傾斜用モノレールを製造していますので社会貢献はかなり高
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】それぞれ専門分野の知識経験は身につけ
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
多様な働き方支援：ルールが定める以上のものに期待するのは止めましょう。ここは労働
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
働きがい：【仕事のやりがい】多くの人に利用いただく機会が多く利用者からの声が励み
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
働きがい：【仕事の厳しさ】顧客の要望に出来るだけ答えなくてはなりません。多くの場
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
多様な働き方支援：ここがあなたに望むのは革新的な発明でも優れたリーダーシップでも
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
多様な働き方支援：全てあなた次第です。ルールはそれを理解する頭脳と行使する勇気を
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
成長・キャリア開発：【成長を実感できる点】自分自身で成長するという意識が必要です
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない点】競争が少ないため外からの評価を
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
多様な働き方支援：ここにおいては何かを選るには何かを失う必要があります。その覚悟
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株式会社嘉穂製作所のカテゴリ別口コミ（12件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社嘉穂製作所の回答者別口コミ（2人）

  • 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年03月30日
  • 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2013年時点の情報
2.4 最新の回答：2015年08月01日
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