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株式会社NAAリテイリングのカテゴリ別口コミ（358件）

福利厚生・オフィス環境(57件)企業カルチャー・組織体制(35件)成長・働きがい(69件)事業展望・強み・弱み(30件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(72件)女性の働きやすさ(35件)入社前とのギャップ(18件)年収・給与(42件)

株式会社NAAリテイリングの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
350万円250~550万円36人

（平均年齢28.3歳）

回答者の平均年収350万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数36人

（平均年齢28.3歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		365万円
（平均年齢27.0歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		347万円
（平均年齢28.5歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（42件）

株式会社NAAリテイリングの回答者別口コミ（58件）

  • 販売部 / 役職なし / 販売 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.4 最新の回答：2024年04月04日
  • 免税店 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年04月03日
  • 特定職 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年02月11日
  • 販売 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
1.8 最新の回答：2024年01月25日
  • 販売 / 販売部 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.2 最新の回答：2024年01月12日
回答者一覧を見る（58件）

株式会社NAAリテイリングの職種別口コミ（358件）

営業系（17件）
（営業、MR、営業企画 他）
販売・サービス系（316件）
（ファッション、フード、小売 他）
その他（25件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社NAAリテイリングの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月25日

回答者： 回答なし/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年01月25日
福利厚生:
住宅補助、量については、比較的良い方だと思う。
通勤手当、ごく普通。
退職金、3年以上であれば比較的普通にもらえる。ただし、正社員でないともらえないので、契約社員の方から見れば酷いと思う。

オフィス環境:
本社ビルも比較的綺麗でわかりやすい。

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株式会社NAAリテイリングの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年01月05日
勤務時間・休日休暇:
販売部は4勤2休のシフト勤務のため土日休みは少ない。時間も早朝から深夜までありかなりハードワーク。しかし残業は基本的には少なめ。有給が希望の日に取れるかどうかは配属先の店舗によって難易度が異なっているようだ。最大で8日間の連休が取れる制度がある。

多様な働き方支援:
免税店のためリモートワークはできない。書類管理などもIT化はなかなか進んでいない。販売部は女性の割合が高く、特に産休育休制度が整っているためお子様のいる女性には働きやすい環境といえる。

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株式会社NAAリテイリングの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月07日

回答者： 女性/ 特定職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年09月07日
組織体制・コミュニケーション:
全て店舗によるが、全体的に古風な体育会系の組織体制だと感じた。
特に上層部は体育会系が多く、そう言った雰囲気が苦手な方は昇進は遅くなると思った方が良いと思う

ダイバーシティ・多様性:
様々な国籍の従業員がいて交流するのが楽しかった

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株式会社NAAリテイリングの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月25日

回答者： 女性/ 販売部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2022年10月25日
女性の働きやすさ:
会社全体が女性が多い会社なので、女性の管理職は多いです。
職場が空港のため、年末年始やお盆などは休みは取りづらいです。
産休育休はとても取りやすい環境にあると思います。産休育休後職場復帰されてる方が多いです。男性も育休を取得していた方がいました。

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株式会社NAAリテイリングの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月12日

回答者： 男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ サブマネージャー

3.7
口コミ投稿日：2023年10月12日
仕事の裁量権:
仕事の裁量権ありますが、だからと言って役職に応じた特別な何かがあるというわけではないです。しかしノルマみたいなものもないのでそこはホワイトに感じる。

成長支援制度:
研修制度がしっかりしているため、能動的な人は語学を含め伸ばせる環境である。

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株式会社NAAリテイリングの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月13日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業第二部

3.0
口コミ投稿日：2023年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前、総合職は2〜3年店舗勤務後に内勤に異動するという説明があったが、実際には店舗を経験せずに内勤に異動になる人もいる。異動希望を出し続けても店舗から異動できない人の方が多い。そのような状況にもかかわらず、新卒で総合職で入社してきた後輩がすぐに内勤に異動になるなど、本当に実力で評価しているのか？本人の希望を考慮して人事異動をさせているのか？など疑問に思うことばかり。
総合職で入社しても、ほとんどの社員は店舗勤務。

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株式会社NAAリテイリングの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月23日

回答者： 女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年03月23日
事業の強み:
成田空港株式会社の子会社であり保守的な会社であるため、給料や役職の保証は強くあります。
海外旅行が不可な現在でもお給料が安定しています。

事業の弱み:
保守的すぎて改革は向いていません。
新しい時代や考えを即座に受け入れ実践することは難しいので、新しいことをしてチャレンジしたい人には向きません。

事業展望:
コロナ禍が終わり旅客が安定すれば、売上も好調になり復活の暁には活気のある仕事ができるかと思います。

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株式会社NAAリテイリングの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月28日

回答者： 女性/ ブティック/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年03月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
320万円 20万円 0万円 25万円
年収 320万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 25万円
給与制度:
昇給はなかなか無い。
コロナになってから賞与も減った。
シフト手当があるが少額。
残業代も微々たるもの。

評価制度:
昇格が難しい。
頻度は年一回。
昇格しても給料が劇的に上がることはない。
また役職に見合った給料では無いと思う。

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