口コミ投稿日:2024年02月12日
口コミ投稿日:2021年10月01日
回答者: 男性/ 営業部エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
530万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 530万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年09月22日
回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長
2.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
回答者: 回答なし/ SI/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年09月30日
回答者: 男性/ SI/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 25万円 | 3万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2021年08月01日
回答者: 男性/ 小型店スーパーマーケット店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
320万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 320万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年12月18日
回答者: 回答なし/ SI/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年08月01日
回答者: 回答なし/ 店舗Mgr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2021年09月08日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
回答者: 男性/ スーパーマーケット/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー
5.0
口コミ投稿日:2022年02月13日
回答者: 男性/ 小型店スーパーマーケット店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長
3.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
回答者: 男性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年09月26日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 店長候補
4.5
口コミ投稿日:2022年11月07日
回答者: 回答なし/ si/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ si
3.9
口コミ投稿日:2022年08月03日
回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2021年10月01日
回答者: 男性/ 営業部エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 回答なし/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
回答者: 男性/ スーパーマーケット/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー
5.0
口コミ投稿日:2021年09月22日
回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長
2.8
口コミ投稿日:2023年05月22日
回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年12月03日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日:2022年02月19日
回答者: 回答なし/ SI/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
回答者: 女性/ SI/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年06月30日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2022年10月19日
回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年04月07日
回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2021年09月13日
回答者: 男性/ スーパーマーケット/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年09月26日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 店長候補
4.5
口コミ投稿日:2023年06月23日
回答者: 女性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
3.7
口コミ投稿日:2022年03月10日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2021年09月13日
回答者: 男性/ スーパーマーケット/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
420万円 | 26万円 | 7万円 | 105万円 |
年収 | 420万円 |
---|---|
月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 105万円 |
口コミ投稿日:2022年11月29日
回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ SI
4.0
口コミ投稿日:2022年08月25日
回答者: 男性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
まいばすけっと株式会社のカテゴリ別口コミ(2000件)
まいばすけっと株式会社の回答者別口コミ(357人)
- 営業 / 店長候補 / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.5
最新の回答:2024年03月10日
- ぶ / j / 小売 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年03月05日
- 販売員 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.9
最新の回答:2024年03月04日
- アルバイト / レジ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年02月29日
- 店舗従業員 アルバイト・パート/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年02月28日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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まいばすけっと株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ スーパーマーケット/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
営業時間は6:30〜24:15のため、コンビニ24Hに比べると心を休める時間がある。1日4〜10時間の変動シフト制で、エリア内10店舗の人員が埋まっていれば半日勤務で帰ること日も自分で作れる(会社の推奨は月曜日)。有給休暇は4時間の半日単位で使用可能。深夜勤務の翌日は10時間インターバルが推奨されているが、人員状況により守られていない。
2〜5月は、学生アルバイトの入れ替えの時期のため、退職によって穴が空く。新人も入学して友達作り・サークル加入が落ち着いたゴールデンウィーク後に応募してくるので、6月も従業員教育が別途必要。クリスマス・年末正月休みの帰省・バレンタインデーは、学生アルバイトの休み希望が多く、シフト調整が困難。社員は絶対に休めない。
長期休暇連続5日以上取得可能を謳っているが、実質取得しているのは新人1年目か本部社員のみ。
以前と比べ、休日に店舗従業員から社用携帯に電話が来ることは無くなった。社員の教育によってまちまちではある。
多様な働き方支援:
本部社員はリモートワーク可能、土日祝・年末年始は取引先も休暇なので休める。商品部の商談も、基本ZOOMやTeamsで対応し、コロナ対策はしている。正社員の副業は不可。