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株式会社アカツキのすべての口コミ

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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月30日
勤務時間・休日休暇:
モバイルサービスを扱う関係で、アプリの不具合が発生すれば深夜・休日問わず稼働する必要がある。
しかしその分平日に振替休日を取得するなど、柔軟な働き方が容認される。
有給取得についても会社から取得を進めていくなど、適切な休養の確保について明るいスタンス。

多様な働き方支援:
リモートワークを行う上で必要な機材の郵送など、バックオフィスから支援を受けられる。
子育て(送り迎えなど)のあるメンバーについては早めに勤務を切り上げるなど、それぞれの働き方を基本的に許容してくれる。

回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ モバイルゲーム事業部/ ディレクター

2.9
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:基本的に運用スケジュールに則って動くため、休日にメンテが入れ
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口コミ投稿日:2022年07月30日

回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:特に新卒には業界水準で見ても高い給与だった。賞与はその年の業績に比例す
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月30日
福利厚生:業務に必要な書籍を経費で購入できるオフィス環境:居心地の良いラウンジス
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:ゲームの方に行けばゲームのキャリアに縛られると思う。その他の
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月06日
勤務時間・休日休暇:ゲームはリリース前後は忙しい。その他も繁忙期次第。最近はかな
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口コミ投稿日:2022年10月06日

回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 90万円 0万円 180万円
年収 1200万円
月給(総額) 90万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:すぐに能力程度まで給与が上がる。そしてその後は上がらない。良くも悪くも
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口コミ投稿日:2021年06月14日

回答者: 男性/ CAPS/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:【昇給について】契約社員だったので時給換算にはなりますが、2年に100
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回答者: 回答なし/ テスター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
企業カルチャー・社風:結果よりも過程を大切にする会社だと思いました。入社時に会社
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 8万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年収については評価制度が整い始め、バリューさえ出していれば定期的に伸び
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回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:非正規なので特に福利厚生の恩恵を受けることは無かったと記憶しております
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回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
成長・キャリア開発:研修制度が豊富であり、定期的に講習などに参加できます。QA部
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回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・休日休暇:休日に関しては、基本的にカレンダー休みとなっております。緊急
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回答者: 女性/ オフィスサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:残業を沢山すると評価されるので自主的に残業される方が多かった
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月21日
勤務時間・休日休暇:チームによっては相当な負担あり。チームのリーダーやその上のリ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月09日
成長・キャリア開発:デザイナーとしては働きがいはないかもしれません。どちらかと言
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回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
仕事の裁量権:裁量権は非常に大きいです。役職、ポジション、経験年数問わず、これや
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回答者: 男性/ CAPS/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月14日
オフィス環境:オフィスは毎日清掃業者がきれいにしていたので清潔でありました。カフ
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口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 8万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:比較的頑張れば頑張った分あがってくれます。ココ最近で急速に評
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口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 8万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:スピード感は非常に早いです。やる気があって手を上げる人はすぐ
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回答者: 男性/ IP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.1
口コミ投稿日:2021年10月26日
企業カルチャー・社風:自由に発言しやすい環境を作ろうとしてはいるが、実際はそこま
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月15日
企業カルチャー・社風:風通しは良く、ポジティブな方が多い印象を受けます。ロジカル
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回答者: 男性/ IP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.1
口コミ投稿日:2021年10月26日
勤務時間・休日休暇:休みにも連絡を返さないといけない場面があるが、基本的に休みは
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回答者: 男性/ IP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.1
口コミ投稿日:2021年10月26日
事業の弱み:ゲーム単体で考えると国外のゲームのクオリティにはついていけない気がし
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員への道が非常に厳しく、大半の契約社員は5年
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月09日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います。差別もなく、やりたいならやれる。し
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回答者: 女性/ オフィスサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:自社愛を社員に植え付けようとする風習がとても強いです。その
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回答者: 男性/ IP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.1
口コミ投稿日:2021年10月26日
福利厚生:若い会社であるが非常に設備は整っていると言えるオフィス環境:環境の整備
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:部署毎に異なるとは思いますが、QA部署に関しては評価制度は整っていると
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月21日
女性の働きやすさ:かなりそう思う。実際にチーム内に育児中の方がいたが、子供や育児
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回答者: 女性/ オフィスサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:正社員は書籍購入制度やその他にもあるようですが、契約社員だと
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年11月22日
教育・研修:分からないことがあればきちんと教えてくれます。社内では2on1や1o
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年11月22日
社内制度:社内に図書室があって本を自由に借りれたり、昼休みや定時後にポルタリング
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年11月22日
事業での社会貢献:ゲーム事業だけではなく、ライフワークとしてソトアソビという子会
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月30日
企業カルチャー・社風:手挙げするスタンスを好む。自分の考えやはっきり主張し、行動
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