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GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
414万円250~650万円27

(平均年齢35.0歳)

回答者の平均年収414万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数27

(平均年齢35.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
390万円
(平均年齢33.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
395万円
(平均年齢36.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
428万円
(平均年齢32.6歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
250万円
(平均年齢27.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(33件)
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GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月30日
福利厚生:
退職金、住宅補助、寮はなし。IDECO企業型は会社から一定額支援給がある。社員持ち株会あり。

オフィス環境:
GMOグループ会社が共有で出資し使用できる共有スペースがありカフェ類は無料、ランチも週2回ほど事前予約により無料で食べられるのはとてもありがたい。この共有スペースはかなり広く、シーズンを通しての各種イベントや誕生会、毎週金曜はバータイムで無料開放されるなど、とても充実しているのと他社グループ会社の人とコミュニケーションも取れるのはとても良いと思う。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
勤務時間・休日休暇:
ワークバランスは問題ありません。非常にホワイトな企業であると思います。残業も人にもよりますが、多くても月30時間程度ではないかと思います。とても居心地は良いかと思います。

多様な働き方支援:
週に3日のリモートワークを適用されておりました。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ クラウド・ホスティング事業推進部 グローバルサービスプロバイダー事業推進セクション

2.9
口コミ投稿日:2024年01月17日
企業カルチャー・社風:
失敗を恐れずに挑戦することを善しとしており、実際に若年層でも責任のある職務に自ら手を挙げてチャレンジできる。
ただし、その挑戦に必要なバックアップや助言を上長メンバーから得られることは少ない。良い意味でも悪い意味でも放任主義なので、挑戦にみあった成長を得られるかを考えると微妙な側面が多い。新規事業開発をおこなったとしても、十分なサポートを得られないため成功せず、撤退を余儀なくされることがある。
全社的に情報の見える化を進めてはいるが、一般社員の分からない/見えないところでの意思決定が存在していることは強く感じている。直近では、事業部の廃止や事業のクローズを何の前触れもなく言い渡された。表層的には社内構造の改革を掲げ、誰もがわくわくと働ける職場をうたっているが担当する職務に対して報酬が釣り合っていないと感じることもしばしばある。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月30日

回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月30日
女性の働きやすさ:
結婚祝い金があり、定められた分は育休も好きにとれます。
管理職登用は激務にさえ耐えられれば男女の差や年齢制限は一切ないです。
現に部門のトップと採用のトップは入社から退社まで女性でした。
完全に機会平等が守られています。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月30日
成長・キャリア開発:
自己成長のためのトレーニングや本の購入などに対しても申請により個人に予算をくれるbackupがある。

働きがい:
革新的なサービスやソリューションは残念ながらないがトライをする姿勢はある。アイデアなどをアピールする体制もあるので意欲のある人にはとても働きやすい一方でぬるま湯状態の側面もあると思われるのであまり変化を好まない人も多く長く在籍している感じがする。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月17日

回答者: 男性/ ダイレクトセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
老舗IT企業ということもあり、殺伐とした感じや合理主義のようなイメージを固定概念として持っていましたが、このイメージは良い意味で裏切られています。働いている方々は皆暖かく中途入社してきた人に対しても、温かく見守ってくれる方が多い職場です。また、新人さんが入ってきた際は関係部署単位でリモート飲み会が開催され、昨今のコロナ渦によりコミュニケーションがうまく取れない中、チームワークを高める工夫を社員全員が率先して行っています。
分からないことを質問した際も、誰一人嫌な顔せず丁寧に教えてくれます。

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月30日
事業の強み:
GMOグループとしてインターネット関連をぐるっと世の中に提供するソリューションやサービスがあり一部は消費者に対して名前の認知もあるため、グループとしてネームバリューがある。

事業の弱み:
高度な技術ソリューションやエンタープライズ向けのソリューション

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
58万円 3万円 0万円 14万円
年収 58万円
月給(総額) 3万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 14万円
給与制度:
昇給はHに1回、昇格は年に1回。昇格ランクごとに規定のベース給が設定されているので大幅昇給を狙うには昇格する必要がある。賞与は決算賞与が規定されているが残念ながら在籍中の15年ほどで支給されたのは1,2回程度しかない。主だった手当は特に見当たらない。

評価制度:
定量目標と定性目標があり8:2程度の割合で評価される。訂正目標はチームや会社の貢献、自身の成長を評価するものであり年功序列はなく並列評価で、実力主義でもある一方で人間性をからの評価軸もあるのは良いと思う。