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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月03日
企業カルチャー・社風:
障害があるなしに健常者と同じ仕事をっていう割には給料に差がありますね。

組織体制・コミュニケーション:
上長の言うことは絶対。
なんかあれば報告。まあものづくりの世界なのでそれが普通なのかなと。

ダイバーシティ・多様性:
色んな方がいるので入社して自分の視野が広がった。

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はきっちり守られている。多様な働き方支援:遅刻、早退
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年02月27日
成長・キャリア開発:人数が少ない中で業務対応をしているので広く深く業務に携わるこ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:基本的には終身雇用を謳っている。また、ソニー(株)の特例子会社扱い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年02月27日
教育・研修:障がい者が多い会社なので、間接部門では突然の体調不良による欠勤や有休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年02月27日
勤務時間・休日休暇:新規生産アイテム導入など季節により業務量の変動が激しく、特に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年02月27日
成長・キャリア開発:以前は若手にどんどん仕事を任せて失敗にも寛容だったが、ここ数
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年02月27日
勤務時間・休日休暇:毎週水曜日と金曜日はノー残業dayになっており定時で帰宅する
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年02月27日
教育・研修:高年齢化が進んでおり、出来る仕事しかさせない雰囲気があるのでジョブロ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月03日
事業の強み:他社にはない技術力。事業の弱み:障害者雇
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
女性の働きやすさ:女性は、総務に多く採用されます。対外的な業務につけるのでいいと
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
オフィス環境:通路が狭いので、車椅子だとすれ違いに怖い思いをしますね。土地はある
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:雇用が守られている。特例子会社ですから失職の心配はないですね。仕事は、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
企業文化・社風・組織体制:企業文化の理念は素晴らしいですね。創設者は、素晴らしい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
教育・研修:医療系、セルフケア系の研修を充実させようとしてますね。逆を言えば、そ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
女性の働きやすさ:総務でないと、大変そうですね。疲れた感じの表情の方が多いし、役
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は一般的なものから考えれば それなりに良いのではないでしょうか。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年03月31日
成長・キャリア開発:TOEICやTOEFLを積極的に受けることができるので英語の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年03月31日
働きがい:グローバルな企業として最近になってから英語を使用したり外国人雇用者を積
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年03月31日
働きがい:まだまだ会社として不十分な点が多く、派遣労働者の扱いや保証があまり良く
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