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回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月13日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間も一応決まりはあるが、遅れてもさほど問題ないです。ある程度自分の時間で働けます。
休日出勤などもよっぽどのことがなければないです。自主的にしているのも自由です。
有給は上層部の人もちゃんととっており、非常とりやすいです。ワークライフバランスは非常に良いと思います。

多様な働き方支援:
今はリモートワークも取り入れているようです。
早帰りも自分の作業が終わればある程度は大丈夫です。
規定時間働いていれば特に何も言われません。

回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月04日
企業カルチャー・社風:わりかし自由な感じがした。支店によるのか、部署によるのかは
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は高めだと思いますが、賞与は決算賞与のため業績によりまちまちで
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回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月13日
成長・キャリア開発:手取り足取り教えてくれることはないですが、相談はしやすく解答
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:経験・年齢関係なく、やる気があれば大きな仕事、責任のある仕事
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:大手企業サイトのプロモーションを手がける機会があります。 忙しいですがや
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回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月13日
企業カルチャー・社風:かなりフラットな会社なので風通しは良いと思います。上司にも
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはよい。システム障害などがあると当然出勤
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回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月13日
女性の働きやすさ:育児休暇などしっかり取れ、されている人も安心して戻って来られる
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月04日
福利厚生:みるべきものはないオフィス環境:支店によってはおしゃれなところもあった
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:最低限の福利厚生(社会保険など)は完備されていましたが、特に特筆するよ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:私が在籍した頃はまだ創業期のベンチャー企業でしたので、安定性はまだ
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月04日
女性の働きやすさ:ジェンダー差別があからさまにある印
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