回答者: 女性/ 準管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
子どもの事業はシフト制です。土日祝日分の休日は取得できます。
土日は休みたい人が多いので、拠点ごとの調整が必要です。
多様な働き方支援:
コロナ渦では、行政としてオンライン支援が認められていたため、会社としてもオンライン支援や在宅への切り替えは福祉業界ではトップレベルだったと思います。現在は、行政としてオンライン支援の実施が認められなくなってしまったので、在宅勤務は難しいです。
福祉なので、出勤している人員にも明確に決まりがあるためです。
介護や育児での時短勤務者は多いです。
32時間正社員の制度もあり、活用しているスタッフがいます。そこに対して、ネガティブな印象はなく、お互いを尊重している風土はあります。
株式会社LITALICOの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社LITALICOの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 児童発達支援/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
住宅補助はありません。
オフィス環境:
教室によると思いますが私の勤めている教室はお世辞にもいいとは言えません。個人のパソコンはなく、またデスクもないので好き勝手に使われます。入社しばらくはトイレに立っただけで仕事のスペースが無くなってストレスでした。
また喫煙者の方もいて、狭い教室内でその匂いが本当にストレスでした。
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