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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
企業カルチャー・社風:
風通しの良い社風だと思います。思ったことは気兼ねなく言える環境の為、常にトライ&エラーを繰り返すことができる会社です。

組織体制・コミュニケーション:
職場は1フロアなので、何か困ったことや問題が起きた場合でも一丸となって早期解決に取り組んでいます。社員やパートも分け隔てなくコミュニケーションがとれる組織体制になっています。

ダイバーシティ・多様性:
こだわりなく、やる気を元に皆で同じ目標に向けて一丸となって業務に取り組んでいます。

回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんど無く、休日もプライベートをしっかりと充実させる
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口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 男性/ 営業・開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎月の損益計算書を公開する珍しい会社でした。毎月の営業利益・通算の利益
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回答者: 女性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月20日
女性の働きやすさ:産休、育児休業がしっかりとした女性にも働きやすい職場でした。上
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回答者: 男性/ 営業・開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は就業時間が9:00~18:00で、基本残業は禁止の
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回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
福利厚生:退職金、交通費補助オフィス環境:無料のドリンクサーバーや簡易な給湯場も
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口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 男性/ 営業・開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月17日
成長・キャリア開発:数字に関して厳しい会社な為、数字に強くないときついです。ただ
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口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:成果報酬、実力報酬として評価される会社です。評価制度:一人ひとりに与え
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口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 女性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:実績に伴った給与制度でした。特に会社の利益を基準に設定されていて、その
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回答者: 男性/ 株式会社グリム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月28日
勤務時間・休日休暇:残業禁止な会社なので、終業後のプライべートに時間を十分使える
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口コミ投稿日:2023年03月28日

回答者: 男性/ 株式会社グリム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は同世代の友人と比べたら妥当だと思う。中小企業にしては良い方だと思
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:常に新しい技術を勉強できる環境。若手からベテランまで、お互い
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口コミ投稿日:2023年03月16日

回答者: 男性/ 営業・開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年必ずあります。数年業績が凄く良かったので賞与は最高ランクの月
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:業界全体が伸びていて、まだまだ成長の余地は大きいと感じます。経営
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回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
女性の働きやすさ:取り組みやすい会社です。産休なども気兼ねなく申請でき、また産休
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】基本的なグラフィックデザインや、印刷
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】スタッフの人数が少なかったので仕事の一
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】営業部と関わることが多かった、同業他社の製
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事が多い。会社のデザインワ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】同じ部署内では相談しやすかったと思う。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】企画戦略室は社長直属の部署なので、社長や会社幹部と
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】少数精鋭の会社なので、新しいアイディア等は
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】個人が選択できる案件も有るが、大枠は会
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】社長や会社の幹部を交えての企画会議で次期商品の企画戦略
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人のデザインセンスに任されている場合が殆どなの
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】やりがいは有ったが、もう少し違う分野でも活
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分がデザインした商品が、デパートなどで売れていくのを見たとき等は嬉し
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