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回答なし

回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
勤務時間・休日休暇:
【良い点】
・役職が付かない社員は基本的に残業はない
・社内イベントは最低限な上に押し付けがましくないので気が楽

【気になる点】
・役職が付くと残業代が出ないため、仕事量と給与が結びつかない恐れがある

多様な働き方支援:
緊急事態宣言中には役職の付かない社員はリモートワーク対応にしたため、ある程度働き方に柔軟ではあるが、仕事の割り振りがうまくできていないため完全リモートワークにはできない模様。

回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
事業の強み:・製品のパッケージ化によ少ないり製造コストで多くの利益が出せること・
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:【良い点】・各種IT関連の資格取得時には受験料と奨励金を出している【気
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月11日
勤務時間・休日休暇:コロナが始まってから時差出勤がデフォルトになり、10:00~
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
事業の強み:外食系に強みを発揮しているが、サポートが大変なこともあって競合が少な
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:【良い点】・社長の厚意で高頻度で弁当や手作りの料理が賄いとして支給され
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
勤務時間・休日休暇:システムは一日中動いているため、夜中であろうが休日であろうが
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回答者: 女性/ 業務管理担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月08日
勤務時間・休日休暇:平社員は月20時間くらいですが、管理職は青天井で仕事してます
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回答者: 女性/ 業務管理担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月08日
福利厚生:IT企業なのにテレワークは未推進。理由はテレワークにした途端、社員が多
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:【期待していたこと】規模が大き過ぎない会社のため
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年11月25日
成長・キャリア開発:外食産業向けの業務知識は身につくが、領域が狭いために得られる
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年11月25日
福利厚生:ITS健保とITS企業年金に加入しており、ITSの福利厚生を利用できる
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年11月25日
女性の働きやすさ:子供のことも家族のことも気にならない立場であれば、女性だからと
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年11月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長く、連日2-3時間の残業が常態化。部署によるが月
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ワンフロアですが、閉鎖的な会社で隣の席の人との交
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
成長・キャリア開発:未経験であっても業務を通してスキルはある程度身につくと思いま
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
事業の強み:ポスレジを主に主力として扱っており、少数精鋭ながら売上をしっかりと上
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:自ら声を上げれば、手当などは出そうであった働きがい:社長との
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月11日
女性の働きやすさ:社長が女性に優しい方なため、お菓子をあげたり不満など無いかヒア
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回答者: 女性/ 業務管理担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月08日
事業の強み:強豪他社も同じようなことをしていて、もう勝てる要素はない。事業の弱み
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月23日
成長・キャリア開発:業務範囲が広く、決算業務などが定期的に訪れるために、自己成長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月23日
働きがい:経理の仕事を通じて、海外も含め会社全体の動きが手に取るようにわかります
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が非常に多いこと。スキルもある程度は身につけ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代は付くが全額出ない点が不満であった評価制度:IT系は実力社会のた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:OJTがほとんどで、「自ら学べ」という姿勢です。系統だったトレーニン
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
福利厚生:なしオフィス環境:立地は五反田駅から徒歩5分会議室スペースはお客様との
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:最初のうちから様々仕事をまかされるのはやりがいがあるといえますし、成長
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
福利厚生:住宅補助はありました。オフィス環境:デスク周りは自由に使えるので高評価
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は並だと思います。この業界にいえることは残業代が全て出るか否かと
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
勤務時間・休日休暇:残業が多いです。多様な働き方支援:リモートワークはほぼできま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年03月14日
成長性・将来性:将来性を全く感じられない。作っているものはいずれ別のものに取って
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年03月14日
教育・研修:入社一、二ヶ月は多少講義みたいなものがあったが、そのあとは基本的にO
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
女性の働きやすさ:長時間労働が続くので女性はしんどいか
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年03月14日
女性の働きやすさ:時短勤務やリモートワークを認めている場合もようだが、実際どうし
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
女性の働きやすさ:女性がそもそも少ないので管理職
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