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株式会社あきんどスシローの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
468万円200~800万円125

(平均年齢28.8歳)

回答者の平均年収468万円
回答者の年収範囲200~800万円
回答者数125

(平均年齢28.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
468万円
(平均年齢30.7歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
442万円
(平均年齢28.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(322件)
すべての口コミを見る(2375件)

株式会社あきんどスシローの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月26日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副店長

4.2
口コミ投稿日:2024年02月26日
福利厚生:
会社寮と称してレオパレスを借りられる。
社歴は役職によってはかなり負担額が少なくレオパレスに住めるのでそこは良い。
社歴が長かったり、店長職だとレオパレスも全額負担になるため注意が必要。
通勤手当も距離換算で出る。
財形貯蓄はなし。

オフィス環境:
会議室等のスペースは基本的にない。
建物も基本的には全店舗同じようなつくり。
設備は店舗ごとに多少の違いがある。

株式会社あきんどスシローの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長職

4.3
口コミ投稿日:2024年03月11日
勤務時間・休日休暇:
年間休日119日。勤務時間は繁忙期は長時間になることもあるが、それ以外の期間で年2回の5連休。
それ以外にも3連休や、土日どちらか休んでいる社員も年々増えてきた。
正に働き方改革が、女性目線でもわかる会社になってきたことが嬉しく思う。

多様な働き方支援:
時短勤務、副業も可能となった。
実際に副業している社員の声も聴く。

株式会社あきんどスシローの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月02日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月02日
企業カルチャー・社風:
スシローの約束事として
1つ寿司を愛しお客様と仲間に感謝します。
2つ新鮮・清潔・工夫・スピード、寿司屋の基本を守ります
3つ挨拶とありがとうの溢れる店にします。
4つ素直に話を聞き最後まで行動します。
5つ地域に喜ばれる店を作ります。
と良い目標が掲げられてると思います。

組織体制・コミュニケーション:
新卒同士など飲み会で接したり
店同士の借り物の際の連絡など割とコミュニケーションは沢山取る機会があると思います。

株式会社あきんどスシローの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 女性/ 一般営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月12日
女性の働きやすさ:
アルバイト・パートは時間の調整がしやすいとは思います。現場で働く正社員であれば子育てしながら働くことはまず無理です。会社としてそうした働き方(定時勤務)をすることもできるようですが、基本的に皆さん結婚や妊娠を機に退職されていきます。
女性でもきちんと実力が評価される会社ですので、キャリア形成を重視したい!という方はにおすすめなのではないでしょうか。

株式会社あきんどスシローの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月04日
成長・キャリア開発:
研修は多少はあったが、それをすべて覚えるというよりもどの業種もそうだと思うが、実践しながら覚えていくようだった。
そのため、配属先での人間関係がうまくできていないと教えてもらうことも難しいものになっていると思う。教えてくれる人は教えてくれるが、そうでない人もいるため、運によるか自分の関わり方や頑張り次第になると思う。

働きがい:
雰囲気がいい店舗だと楽しく働くことができるが、店長がすぐに変わっていくため店舗の雰囲気がガラリと変わってしまう。自分の作業に慣れてきて周りに目を向けられるようになったタイミングで変わる事も考えられるため、そこは注意しておかなくてはならないと思う。

株式会社あきんどスシローの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長職

4.3
口コミ投稿日:2024年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
良くも悪くも人でできている会社。新しいキャリアに進むも、今の役職にとどまるも自分の上司との関係性ができていないと中々チャンスはつかめない。実際自分のポジションには満足しているところもあり、強いてギャップを言うなら思った以上にスシローは従業員の事を考え変化できる企業であると思います。

株式会社あきんどスシローの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月17日

回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

2.1
口コミ投稿日:2023年05月17日
事業の強み:
商品力と繋がり

事業の弱み:
会社の体制と他者との差別化ができる環境。
社員定着度と教育方法の確立。
親会社社長の変更。

事業展望:
今のままだと優秀な社員が辞めてるので経営陣の刷新が必要かと
でないと今の流れで行くと店舗クオリティが落ちて衰退する会社になるように思える
社員は人であり、ものではない。

株式会社あきんどスシローの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2024年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 50万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
飲食業界では給与水準が高いが、それにはやはり理由がある。それは、高売上で社員が少ないからだ。社員は店舗に2名がスタンダード。店長と副店長のみで月間2500万から3500万くらいの売上を上げる。負担が大きいのは間違いないが、店舗によっては新入社員などで、かなりの人数を抱えている店舗もある。そこに行けば負担は減る。
でも給与は変わらないので勤務地で当たりはずれは当然のようにある。

評価制度:
実力主義でボーナスに関しては全て数値化され明確です。数値化されてるのでフィードバックは非常に分かりやすい。あとは上司との相性はあると思う。