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ドリームフーズ株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月04日
企業カルチャー・社風:
企業の方向性はまだはっきり決まっていないと感じます。会社の経営方針について変化が多く、ついていけない社員が多いと感じます。会社として整えないといかないところが多いと思う。なので人の入り替りが激しく、退職率も高い。
また、会社全体的に人が不足のため、店長をやりながら、商品開発や店舗開発などもやっているという兼任の社員が多い。仕事の量が増えたが、給与は上がっていない。

組織体制・コミュニケーション:
風通しが良い。直属の上長だけではなく、部長にも簡単にメッセージが送れる。

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月19日
企業カルチャー・社風:風通しはいい。直属の上長だけでなく部長や社長にも簡単にメッ
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月19日
勤務時間・休日休暇:自分で人を育てて揃えることができれば休日取得はできるが、兼任
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良くない。シフト制のため、休日はだいた
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月30日
企業カルチャー・社風:新しいことに積極的に挑戦させる社風。意見も積極的に出せはす
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
228万円 19万円 0万円 0万円
年収 228万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:他の飲食業と比べ、給料が比較的に少ない。本社勤務と現場勤務の格差が激し
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月30日
成長・キャリア開発:店舗運営に必要な資格の取得手当はすべて完備。働きがい:まずは
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回答者: 男性/ グループリーダー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業事業/ グループリーダー

2.1
口コミ投稿日:2021年07月16日
成長・キャリア開発:1、社外研修は社長が見つけて来たのに参加させると言う積極さは
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回答者: 男性/ グループリーダー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業事業/ グループリーダー

2.1
口コミ投稿日:2021年07月16日
事業の強み:飲食店なので日銭が稼げて回していけること。事業の弱み:飲食店は今も昔
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回答者: 男性/ グループリーダー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業事業/ グループリーダー

2.1
口コミ投稿日:2021年07月16日
勤務時間・休日休暇:1、基本的に休日は本社社員は取れるがそれでも時に現場上がりは
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回答者: 男性/ フードサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
成長・キャリア開発:好かれ勝ちです。結果を残しても、誰も見ていてくれないので1人
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回答者: 男性/ フードサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
企業カルチャー・社風:上司、部下の関係はとても良い。話しやすく楽しい。組織体制・
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.9
口コミ投稿日:2020年12月03日
成長・キャリア開発:仕事のローテーションは早いように思う。店鋪社員から本社社員の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.9
口コミ投稿日:2020年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度は毎年いい方向で変わっている。正当に評価することが以前に比べて
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回答者: 男性/ フードサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、人が不足出ていると休憩1時間の10-22.5時が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月07日
多様な働き方支援:プライベートはあるが 店からの連絡で休みでも呼ばれることがある。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.9
口コミ投稿日:2020年12月03日
勤務時間・休日休暇:以前に比べ従業員の勤務時間は大きく改善している。休日取得も改
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.9
口コミ投稿日:2020年12月03日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは多い。上司、部下の風
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月30日
事業展望:競合他社でも人員不足感が加速しており、業界全体で非常に危機感を覚えると
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回答者: 男性/ フードサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
事業の強み:近江ちゃんぽん。事業の弱み:多々ある。事業展望:人が居ないのに店舗が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月07日
勤務時間・休日休暇:休日に関しては スタッフがいるかいないかで休める日数が決まる。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:休みは不定休月8は休みは取れるが、実際は社員でとっている人は
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:一般的な飲食企業とは毛色が違うように思う。会社と
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与に関して 等級という制度があり マニュアル通りに仕事が出来ているかの査
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.9
口コミ投稿日:2020年12月03日
福利厚生:退職金、住宅補助など。オフィス環境:滋賀、大阪にオフィスがあるが、カフ
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月09日
事業の弱み:コロナで全て空回り感がある。仕方ないかもしれないが、いくらなんでもT
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月19日
福利厚生:転勤の場合は社員寮が用意されており店ぽの近くでいくつかの候補から選ばせ
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月05日
成長・キャリア開発:キャリアアップは難しいと思う。キャリアに応じた教育及び権限が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業手当て無いうえ、休みを取ると給料が減らされる。本社勤務している人間
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月06日
働きがい:【目標の決め方】どこの会社でも同じだと思おますが、年間くらいの中期目標
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月07日
オフィス環境:各店舗では掃除をしていて綺麗だが 本店は汚かった。 そのくせ店舗は常に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.9
口コミ投稿日:2020年12月03日
女性の働きやすさ:女性の従業員も毎年多くなってきた。まだまだ男性社員の方が多いが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:店舗勤務は給料は低いと思う。店長ですら年収400万くらいだと思う。残業
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月24日
オフィス環境:正社員やアルバイトが勤務中に倒れて搬送されている環境なのに改善しよ
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回答者: 男性/ フードサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は寸志。評価制度:評価基準の公表も結果も何
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