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バイザー株式会社のカテゴリ別口コミ(11件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)
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バイザー株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:IT業界を通して生涯生きていくのであれば、技術的・人間的成長が望める会社です。
しかし、それは自身が取り巻く環境と自身の疎通力に直結します。
活きが良く主張がある社員、闊達な意見を遠慮なく言えてかつそれを丁寧に表現できる社員であれば、自然と会社の力に牽引され、後押ししてくれることでしょう。
しかし、そうでない場合、余程の無頓着な方でもない限り、不可解な重圧に苛まれることにもなりえます。

バイザー株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:幹部職のビジョンが明確であり、会社が進むべき方向性は直線的で理解しやすく、何を求められていて何が望まれているのかが把握しやすいです。問題はそれを疎通できる力があるかどうかです。
これは自他共に想定されることで、コミュニケーション力が不足している社員は生き残れないこと、もう一つは若い会社であるがゆえに上手にそれを汲み取れる人生経験という意味で理解力に乏しいチーム力に起因します。

バイザー株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務は多いのですが社員がその業務をこなすためには足りないため残業が相当多くなりますが、みなしの残業代以外は一切支払われません。時間を超えたものや休日・深夜勤務はすべてサービス残業となります。今も支払われていないと聞いております。
その割に年の総額でも給与水準は他社より低いため、ここ最近離職者が増えてきていると聞いております。
営業や他の社員も同様で仕事量に対して、社員が足りていないため相当無理な稼働が常態化していると聞いております。
上層部が営業系の方ばかりなので体育会系の考え方が多くいることを勤務時に感じました。
私が勤務していたときも同じ形だったため、勤務時間が少ない会社へ転職しました。