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新卒入社

回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ドコモ事業部/ オペレーター

1.0
口コミ投稿日:2022年06月24日
福利厚生:
退職金なし。住宅補助なし。寮なし。
持株会なし。ストックオプションなし。
おそらく福利厚生はほぼなし。

オフィス環境:
昼休憩をとる部屋がない為、コールセンター内で取ることを義務とされている。

回答者: 回答なし/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月04日
成長・キャリア開発:コミュニケーション能力接客対応能力働きがい:接客業全般に言え
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回答者: 回答なし/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月04日
勤務時間・休日休暇:趣味が転じて就業していたので好きな人なら続けられる真面目すぎ
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回答者: 回答なし/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月04日
企業カルチャー・社風:アットホームアパレル関係ってことで話が好きな人うまい人が多
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回答者: 回答なし/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月04日
事業の強み:人が文化的に生きていくうえで絶対になくならない事業の弱み:大手の量販
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口コミ投稿日:2022年01月04日

回答者: 回答なし/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一般的な販売業売り上げが上がればそれだけ直接評価につながる評価制度:売
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回答者: 男性/ テレマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月09日
勤務時間・休日休暇:休憩時間にバラつきあり多様な働き方支援:していないしセンター
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回答者: 男性/ テレマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月09日
企業カルチャー・社風:人の為に動いてる風組織体制・コミュニケーション:一部ありダ
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回答者: 男性/ テレマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月09日
成長・キャリア開発:とくにはない反面教師として自分だったら働きがい:人と人の会話
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長の指示で業務を行うとまず上手くいかない。 そのため管理職が上手くフ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:受注が取れたときは、やりがいを感じられると思う。 が、私が担当した商材は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月14日
働きがい:営業職の為に、入社してすぐに辞めてしまう人がいるため人数が不足してしま
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ドコモ事業部/ オペレーター

1.0
口コミ投稿日:2022年06月24日
勤務時間・休日休暇:年間休みが83日程しかなく、ホームページ記載の126日とは大
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月14日
成長・キャリア開発:電話越しの対応だが、言葉だけで伝える能力が身につく。 お怒りの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月12日
勤務時間・休日休暇:現場社員については、インセンティブもあり やり甲斐はあると思い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月25日
成長・キャリア開発:仕事のアドバイスをもらった後に行った仕事で結果がついてきた時
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月12日
勤務時間・休日休暇:勤務携帯 10時から18時で土日出れる、出れない 13時から2
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月25日
働きがい:目標達成できた時の喜びを皆で共有出来る部分はよい。 また、時間の合間の昼
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:非常に低い。基本給が低いので、ボーナスも低い。ボーナスは5〜10万円く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月25日
会社の安定性:大きい会社の下請けなので、このままの業績であれば安定して仕事はある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月25日
教育・研修:キチンとした研修期間がなく、現場で問題に直面しながら覚えていく環境な
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回答者: 男性/ テレマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:気楽には仕事はできるがピリピリしてる時のあたりが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月14日
働きがい:管理者との関係が良好。 勤務時間はしっかり決められた時間で終了する。 様々
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月14日
事業での社会貢献:絶対に必要なものではないが生活の中に楽しみを増やすための商材や
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月12日
勤務時間・休日休暇:残業については昼勤務、夜勤務で前残業、後残業となるため、不公
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:印刷会社なので、他社同様、厳しい。先細りの業界での生き残りを探って
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口コミ投稿日:2016年12月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:早出残業については申請することでちゃんと給与に反映され、サービス残業な
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口コミ投稿日:2016年12月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:通常の給与や残業代などな不満はないが、賞与が無いため年収としては少し不
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】ルーチンワークが多く、決まった事を繰り返し行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月25日
事業での社会貢献:生活に必要なものを取り扱っているわけではないので、社会に貢献し
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ドコモ事業部/ オペレーター

1.0
口コミ投稿日:2022年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:年間休日がホームページ記載のものより大幅に少ない
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ドコモ事業部/ オペレーター

1.0
口コミ投稿日:2022年06月24日
女性の働きやすさ:思わない。生理痛で休んだとしても休日との振替を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】ある程度過程を重視していたと思う
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】勉強会というか、ジャガットの動画を土曜
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】入社後はマニュアルを見ながら(マニュア
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