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株式会社ディー・ブレーンのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月07日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間の調整は難しい
通常の事務的なルーチン業務は少ないが、納期が迫る新築業務に日々追われている中でただでさえ業務時間が伸びがちなところに、突発的なメンテナンス業務が飛び込んでくる。
メンテナンスは主に開店前か閉店後の作業なので長時間残業確定。更に平日無理なら土日になる。コントロールのしようがない

多様な働き方支援:
リモートワークは無いです。
一時期挑戦してましたが、そもそも全体会議の際は全員分の資料を印刷して準備しておくような紙文化なので、そこから変えないとリモートワークの普及には至らないです。

回答者: 男性/ ディーブレーン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
成長・キャリア開発:資格手当はある。研修とういうか教えれる人間がいない働きがい:
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月07日
事業展望:業界全体で苦しい状況にあることは間違いない。尖った分野に強みを持つ施工
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回答者: 回答なし/ 内装施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年02月21日
勤務時間・休日休暇:工事期間中、週一での休みですが、振替休日は好きな時に取らせて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月22日
勤務時間・休日休暇:管理部門は土日祝休みは守られていると思います。制作部門は土日
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月27日
勤務時間・休日休暇:制作部門においてはワークライフバランスはないものと思った方が
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回答者: 男性/ 製作管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製作事業部/ 課長代理

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:製作の社員に関しては、現場が始まると中々決まった土、日に休み
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回答者: 回答なし/ 内装施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 22万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:固定残業代込みの給料で、それ以上の残業では残業代が出るとのことでしたが
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回答者: 男性/ 製作管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製作事業部/ 課長代理

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
成長・キャリア開発:他の施工会社と違い、営業部門が無く直接、施主及び設計などと接
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月22日
福利厚生:希望者は財形貯蓄制度利用できます。退職金は3年以上の就労者が対象です。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月07日
企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:基本的には物件担当の
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月27日
福利厚生:リロクラブという福利厚生サービスに加入しています。オフィス環境:会議室
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回答者: 男性/ 製作管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製作事業部/ 課長代理

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
福利厚生:特になしオフィス環境:デザイナーの設計によるオフィスとなり、施主などの
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月07日
成長・キャリア開発:施工管理技士の資格は積極的に取得することを奨励される。資格な
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:制作部門で正直女性は働きづらいと思います。男女ともに制作部門は
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きいプロジェクトを多数手掛けていますし、クライアントからも信頼も
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回答者: 男性/ ディーブレーン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
福利厚生:喜べる、便利な福利厚生無し。オフィス環境:立地はいいが、金はない。飲食
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月22日
女性の働きやすさ:管理(間接)部門は働きやすい方かと思います。制作部門は土日祝出
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回答者: 回答なし/ 内装施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年02月21日
オフィス環境:オフィスは有名なデザイナーが手掛けたもののため、とてもキレイ。キレ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長職だけではなく、大きなプロジェクトは社長自らプロジェクトマネージ
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回答者: 男性/ 製作管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製作事業部/ 課長代理

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年2回、業績に応じて支払われる。評価制度:資格取得が必須となり、昇格の
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年05月14日
働きがい:ハイブランドや、世間で注目されるショップ、有名なインテリアデザイナーの
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:制作部門は手厚く優遇されていますが、ここまで間接
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回答者: 回答なし/ 内装施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年02月21日
女性の働きやすさ:女性は制作部には1人2人しかいないため、居心地は良くないと思う
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月27日
成長・キャリア開発:制作部門に対しては資格取得支援等手厚いです。間接部門は特にあ
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回答者: 男性/ 製作管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製作事業部/ 課長代理

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
女性の働きやすさ:内装業界、製作に関しては弊社だけでなく業界全体で現場で女性が働
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月07日
オフィス環境:外苑前と表参道の間の一等地ビルは少し古いが有名デザイナーの設計した
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 34万円 0万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与支給は制作は年2回、間接部門は年1回が基本です。当然、業績が悪いと
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月22日
事業展望:良くも悪くも顧客案件や匿名案件が多いです。取引先やクライアントの影響を
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月22日
企業カルチャー・社風:体育会系と思います。上の意見には絶対に従うことが求められる
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回答者: 回答なし/ 内装施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年02月21日
成長・キャリア開発:見て覚えるというような教え方なので、積極的に教わりに行かない
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月27日
ダイバーシティ・多様性:取引先との関係もあり、多様性を受け入れやすい環境と思いま
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月07日
女性の働きやすさ:女性の施工管理を積極的に採用しているが、定
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長自らが率先して違法行為に手を染める傾向があり、目先の利益に飛びつ
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回答者: 男性/ 製作管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製作事業部/ 課長代理

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特に
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