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ハイアス・アンド・カンパニー株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
勤務時間・休日休暇:
リモートワークもあるので、活用している社員がほとんど。
残業過多の社員もいれば、全く残業がない社員もいて、かなり部署によって不平等な印象だった。
コンサルは残業も多く、大変。事務職でも社員が足りないところはガンガン残業していたが、
サービス残業はまったくなかったと思う。
有給等についても、周りが取っているので取りにくい雰囲気は全くないが、
そもそも業務過多で取れない社員もいるようだったので、こちらも不平等感は否めない。

多様な働き方支援:
時短勤務の方はいらっしゃったが、副業は認められていなかった。
リモートワークもできるのでありがたい。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月19日
福利厚生:社員持株会があります。インフルエンザの予防接種が受けられます。入ってい
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回答者: 男性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
福利厚生:オフィスはかなり綺麗だった。福利厚生という福利厚生はない印象。確定拠出
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月19日
勤務時間・休日休暇:内勤は休日はもちろん、有給も取りやすい環境です。内勤の女性た
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回答者: 男性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 50万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与はほぼ上がらない印象。賞与はなく、年俸制で半年ごとに昇給降給の審査
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2023年07月31日
勤務時間・休日休暇:部署による。営業は曜日・時間を問わず四六時中働いている。内勤
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回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
組織体制・コミュニケーション:リモートワークが増えたことで、コミュニケーションツ
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回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
多様な働き方支援:リモートワークは推進されていたのでその点はとても良かったです。
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回答者: 女性/ 内勤営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月19日
勤務時間・休日休暇:夜21時に上がれたら早いって感覚でした。みなし残業なので、過
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 29万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業職に関しては、完全成果主義なので結果を残さないと何年経っても新卒と
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回答者: 男性/ 経営支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:当時は拘束時間が長かったこともあり、個人的には拘束時間に対する対価とい
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回答者: 男性/ 経営支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長い。休日休暇は週一日あるかないかといった状況であ
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回答者: 男性/ 経営支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月17日
企業カルチャー・社風:コンサル会社というよりは営業会社であった。また、挑戦する機
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回答者: 回答なし/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月16日
福利厚生:特に特徴のある福利厚生はありません。オフィス環境:オフィスは比較的きれ
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回答者: 回答なし/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月16日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休日になります。営業の方は関係なく働いている印象です
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月01日
事業の強み:住宅取得が個人の資産形成に直結する社会の実現を企業理念に掲げており、
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回答者: 回答なし/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月16日
企業カルチャー・社風:トップダウンで物事が決まる傾向にあります。経営陣の意見で下
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:多くの事業を展開しているので、安定性は高い。 新規事業パッケージの支
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回答者: 男性/ 経営支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月17日
福利厚生:福利厚生のことは特に意識したことはなかった。通勤手足は満額支給されてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月22日
働きがい:私は産休・育休をへて職場復帰しました。はじめは職場へスムーズに戻れるの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:建築・不動産業界を変えていこうという考えのもと、多くの事業パッ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月19日
女性の働きやすさ:女性も多く、お子さんがいながら働いている方も多いです。時短勤務
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回答者: 女性/ 内勤営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月19日
働きがい:営業なら、普通の法人営業経験ではなく、中小企業社長と対等に話せるように
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回答者: 女性/ 内勤営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月19日
女性の働きやすさ:制度が会社から活用を促すことは無いです。営業は女性の働き方なん
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回答者: 回答なし/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給したとしても金額自体はあまり変わりません。評価制度:部署にもよるか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:採用時にコンサルタント業務を行えると説明を受けた
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回答者: 回答なし/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月16日
成長・キャリア開発:あまり成長はできないと感じ、転職する人がおおい印象です。働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月29日
教育・研修:教育研修は、中途入社時に徹底して行う。初出社から、ノートPCの必携を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月29日
勤務時間・休日休暇:当時、入居していた雑居ビルは、22時に閉まるため、その時間に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月29日
働きがい:全国の工務店に、商材の提案ができ、うまくハマれば、工務店の社長に喜んで
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回答者: 回答なし/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:経営陣が変わりましたが、特に変動はありません。も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:配属された部署にもよりますが、入社したての営業さんはほとんど
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月29日
働きがい:睡眠時間を削られるのは、住宅関連事業ならば仕方ない。 しかしながら、他業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:業績が伸びている。 革新的サービスを次々入れている。住宅業界におい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月29日
勤務時間・休日休暇:日曜日が唯一の楽しみ。 会社の合宿及びゴルフイベントに参加する
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