キャピタランド・ジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（29件）
キャピタランド・ジャパン株式会社の回答者別口コミ（3件）
- 人事 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.2
最新の回答：2022年11月10日
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2015年時点の情報
3.7
最新の回答：2015年10月14日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2011年時点の情報
3.3
最新の回答：2015年08月01日
キャピタランド・ジャパン株式会社の職種別口コミ（29件）
キャピタランド・ジャパン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
キャピタランド・ジャパン株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年11月10日
キャピタランド・ジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
キャピタランド・ジャパン株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年11月10日
回答者： 男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
企業カルチャー・社風:
上司や同僚と相談しやすい環境だった。
組織体制・コミュニケーション:
風通しは非常によかった。上司だけでなく、同僚等に相談しながら進めることが多く、スピードが速い会社だと思います。
ダイバーシティ・多様性:
男女差や国籍等での差はまったくない。というよりも気にしている人はいなかったため、考え方や慣習の違いを含めて勉強になることが多かった。
上司や同僚と相談しやすい環境だった。
組織体制・コミュニケーション:
風通しは非常によかった。上司だけでなく、同僚等に相談しながら進めることが多く、スピードが速い会社だと思います。
ダイバーシティ・多様性:
男女差や国籍等での差はまったくない。というよりも気にしている人はいなかったため、考え方や慣習の違いを含めて勉強になることが多かった。
キャピタランド・ジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
キャピタランド・ジャパン株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年11月10日
回答者： 男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
キャピタランド・ジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
キャピタランド・ジャパン株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年11月10日
回答者： 男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
成長・キャリア開発:
シンガポールHQとのやり取り含め、いろいろな経験が積めることが出来ると思います。
考え方の違いなど、多くの刺激を受けることができました。
働きがい:
自分から動く方には面白い環境ではないかと考えています。
提案等に対しても上司が時間を割いて意見を聞いて頂けることが多かったです。
シンガポールHQとのやり取り含め、いろいろな経験が積めることが出来ると思います。
考え方の違いなど、多くの刺激を受けることができました。
働きがい:
自分から動く方には面白い環境ではないかと考えています。
提案等に対しても上司が時間を割いて意見を聞いて頂けることが多かったです。
キャピタランド・ジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
キャピタランド・ジャパン株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年11月10日
回答者： 男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
キャピタランド・ジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
キャピタランド・ジャパン株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年11月10日
回答者： 男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
事業の強み:
アジア方面については他社に比べて、大きな強みがあると考えています。
事業の弱み:
際立った弱みは特にないと考えています。
事業展望:
コロナの影響はあると思うが、今後も成長できると考えている。
アジア方面については他社に比べて、大きな強みがあると考えています。
事業の弱み:
際立った弱みは特にないと考えています。
事業展望:
コロナの影響はあると思うが、今後も成長できると考えている。
キャピタランド・ジャパン株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
キャピタランド・ジャパン株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年11月10日
回答者： 男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 1000万円 | 62万円 | 0万円 | 250万円 |
| 年収 | 1000万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 62万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 250万円 |
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キャピタランド・ジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文キャピタランド・ジャパン株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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