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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月02日
福利厚生:
401K制度、お祝い金・お悔み金、無料オンライン英会話レッスン、無料e  learningITレッスン、健康診断オプションも全て会社負担、書籍購入補助等、雇用契約書に記載されている以上の手厚い福利厚生が特徴だと思います。また、会社が加入している健康保険組組合のTJKの各サービスも非常に充実しており、保養所等利用させて頂いております。

オフィス環境:
基本的には客先常駐なので、あまり本社に行く機会はありません。但し、フルリモートを含めたリモート率や通勤等も自分の希望で好きな案件を選択できるので、とても助かっております。リモート希望、出社希望のいずれのタイプの方にも満足度が高いと思います。

回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月19日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みはプロジェクトによるので一概に言えません。私は土日
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回答者: 男性/ SE PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月14日
事業の強み:多数の案件、案件更新について更新するかどうか聞いてくれる、帰社日や社
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月19日
福利厚生:退職金制度はなし。確定拠出型年金がありました。住宅手当は5万円支給され
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月02日
福利厚生:住宅補助・寮などはなかった。通勤手当は毎月自分で申請してもらっていた。
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月10日
企業カルチャー・社風:帰社する機会がほとんど無し。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
419万円 34万円 0万円 0万円
年収 419万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:手当ては最低限の手当てあり。賞与はないが、給与は入社の段階で最低でも前
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
事業の強み:案件数が豊富で、技術者が案件を選択可能な為、希望通りの案件で仕事がで
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
419万円 34万円 0万円 0万円
年収 419万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:基本的に4月の定期昇級でしか、昇級はしないようです。その為役職手当は
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
企業カルチャー・社風:技術者志向で考えてくれる印象。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月02日
企業カルチャー・社風:自分の営業と社長以外の社員に一回も会ったことがない組織体制
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
419万円 34万円 0万円 0万円
年収 419万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:事前に申請書を出して社内検討して4月給与から昇級者には反映される
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
勤務時間・休日休暇:案件によります。勤務時間等も基本常駐先に準ずる為、案件選択を
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回答者: 男性/ SE PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は案件状況によるものの、帰社日や社内行事が全く無い為
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月12日
勤務時間・仕事量:客先常駐案件の為、就業先に準ずる形です。残業や休日は徹底管理し
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
419万円 34万円 0万円 0万円
年収 419万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与はなく、完全な年俸制となりますね。今後改善を期待したいです。本音を言う
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月10日
成長・キャリア開発:現場で習得するスキルと自分自身で取り入れられれば、そのスキル
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:現場によりきりだが、稼働が高くなると、会社より連絡
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
福利厚生:最低限の手当てと退職金なしの変わりに確定拠出年金が完備されている。賢く
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月10日
事業の強み:多くの現場から選べる事が出来る。事業の弱み:長年の取引先が無い点。事
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
419万円 34万円 0万円 0万円
年収 419万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制で、賞与はなし。最低限の待遇がある。評価制度:市場価値が上がれば
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月12日
働き方の満足点・改善点:案件数も多く技術者が選べる立場の為、働き方に関して不満は
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にインフラ構築を希望していたのですが、運用
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:36協定上での月残業上限が30時間とかなり厳し目です。また、
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:グローバル化が進んでいる中で、希望者に対して会社負担で英会話
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月12日
多様な働き方支援:客先常駐案件の為、就業先によります。副業に関してのみ、規定で決
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は定時、残業はなし。休日もカレンダー通りでワークバラ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2021年09月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は客先による。休暇は客先にもよるが、今いる職場では自
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回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
成長・キャリア開発:資格手当は合格したときにもらえるが、手当対象の資格でないと貰
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回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
福利厚生:英会話やeラーニング、書籍購入補助があるただ、書籍購入補助は最大で半額
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給やボーナスが出ないので特徴が無い。外資系企業にしては給与水準はかな
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月20日
成長・キャリア開発:e-learningがありますが、契約してから6ヶ月在籍し、
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月23日
勤務時間・休日休暇:担当営業に相談すれば、ある程度勤務時間を抑えた現場での作業に
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月01日
企業カルチャー・社風:派遣部門はひたすら派遣。本体がどうなってるかは不明。組織体
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 8万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に常駐先での仕事になるため、仕事での成果が給与に反映されづらい。
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