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クルーガーグループ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
350万円200~650万円66

(平均年齢31.8歳)

回答者の平均年収350万円
回答者の年収範囲200~650万円
回答者数66

(平均年齢31.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
351万円
(平均年齢31.9歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(69件)
すべての口コミを見る(469件)

クルーガーグループ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月18日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月18日
福利厚生:
通勤手当は、普通にもらえますが最安ルートでの支給になります。
人によっては足りないので自分で補填してます。
東急ハーヴェストの会員になっているので安くリゾート施設利用する事がでします。

オフィス環境:
大崎駅より徒歩10分
建物も綺麗でオフィスも綺麗、会議室や休憩場所もあります。
喫煙所は外にあります。

クルーガーグループ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月18日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月18日
勤務時間・休日休暇:
現在勤務時間は短く、ほぼ残業はありません。休みもシフト制なので自由にとれます。
ケーブル事業は火曜日と水曜日休みの固定になります。

多様な働き方支援:
リーモートワークはありません。
副業は原則禁止です。

クルーガーグループ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月27日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月27日
企業カルチャー・社風:
役員が多すぎて、各支店の目標設定が高すぎる。
目標を達成出来る支店は無い。
今までNHKの仕事しかしていなく、来年でNHK業務はなくなる。
他の事業に進出しているが失敗ばかり続き従業員の給料を下げる。
ボーナス無いのに、求人情報にはボーナスありと掲載する。

組織体制・コミュニケーション:
従業員の同士のコミュニケーションは取れており、休日に一緒に遊んでいるメンバーも多い。

ダイバーシティ・多様性:
特になし
営業会社なので男性しかいない。

クルーガーグループ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月18日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月18日
女性の働きやすさ:
女性は事務員しかいません。
たまに入社しますが、飛び込み営業の為にすぐに退職したり営業マンと結婚していなくなります。休暇は取りやすいです。
有給休暇も取りやすいです。

クルーガーグループ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 営業代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月26日
仕事の裁量権:
管理者になるとある程度の裁量権を与えられます。特に新人育成や既存社員の教育などです。一昔前は全く育成教育しての概念はありませんでしたが、役員が育成の重要さに気づき注力するようになりました。

成長支援制度:
トーマツの研修制度があります。

クルーガーグループ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 営業代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社理由:
入社当時はやりやすい営業と感じて始めました。

入社前に認識しておくべき事:
数打てば当たる営業のため、営業のカテゴリーの中での難易度は緩いです。しかし、近年、主たる商材が打ち切りになったため壁にぶち当たっている状況と思われます。非常に厳しいです。

クルーガーグループ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

1.9
口コミ投稿日:2022年04月22日
事業の強み:
強みは何もないのでしょうらいがとても不安になる。

良くも悪くも今後どうなるかわからない感じ。

事業の弱み:
一つの事業に頼ってきたところ

事業展望:
今後成功する事業がないと厳しい。

クルーガーグループ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月16日

回答者: 男性/ 営業代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
管理者になると昇給制度と賞与あり。もちろん管理能力が高くなければ昇給も賞与も無し。逆に降格することもある。各種手当では家族手当があります。

評価制度:
一般社員→リーダー→副主任→主任→統括主任or支店長→ブロック長→取締役の流れ。主任以上が管理者扱いになる。
一般社員から副主任の間は営業活動に従事して好成績を維持することが評価基準。主任と統括主任支店長は自拠点の売上目標を達成した上で粗利を残すことが評価基準。ブロック長は複数の拠点の売上と粗利目標を達成することが評価基準。