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カレント自動車株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
421万円204~950万円11

(平均年齢30.0歳)

回答者の平均年収421万円
回答者の年収範囲204~950万円
回答者数11

(平均年齢30.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
479万円
(平均年齢30.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
300万円
(平均年齢23.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
204万円
(平均年齢35.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
300万円
(平均年齢27.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(12件)
すべての口コミを見る(61件)

カレント自動車株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 女性/ 人事教育部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月02日
福利厚生:
住宅手当は2年以上働かないと出ません。社宅や寮はありません。通勤手当は月7万円までです。

オフィス環境:
新横浜の駅近のため、周辺の飲食店は充実しています。飲み屋街でもあり出社する頃にはキャッチが出歩いています。

カレント自動車株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 女性/ 人事教育部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月02日
勤務時間・休日休暇:
残業は多い方です。休暇は取りやすい方だと思います。営業職は土日祝の出勤必須です。

多様な働き方支援:
リモートワークは認められません。トレンドに逆行していくスタイルです。

カレント自動車株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 男性/ 買取/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 買取

2.1
口コミ投稿日:2023年07月17日
企業カルチャー・社風:
経営理念が絶対。それ以外は何であっても認めない。という考え方
共感できればいいのかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
オイル交換という名の飲みがあります。
上司には成績が出ないと激詰めされてる人もいたので相談しづらいと思います。
そういうの関係なく聞ける人でなら大丈夫です。

カレント自動車株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 男性/ 買取ユニット/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月19日
女性の働きやすさ:
女性の社員も数多く在籍しており、営業職として全国を飛び回っている女性社員もいる。
また、結婚、妊娠、出産などで働き方の変更を余儀なくされる場合でも、現場から内勤、産休育休の制度が充実しており、職場復帰する際にも復帰がしやすくなるように最大限の受け入れ体制が確立されている。
また女性だからと出世できないなどということは全くなく、現在役職が付いている女性社員も何人もいる。

カレント自動車株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
成長・キャリア開発:
毎月セクション毎の研修があり、
その後無料ではあるが半強制的な飲み会がある。
定期的に役員や役職が上の人達との飲み会もある。
もちろん断れない。
また、資格に関しても「プロたるもの自ら資格を取りに行くべき」という社長の考え方があるため
資格取得支援はなく、
また資格を取得したからと言って特別な手当はなし。

働きがい:
定期的に部署替えがあるため、
様々な仕事を体験したい人にとってはプラス。

カレント自動車株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 男性/ 買取ユニット/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップとしては、拘束時間が想像以上に長く、出勤日は平均して朝6時30分~21時過ぎまで拘束であり、突然の宿泊もあるので仕事のある日は他に用事をすることは難しい。
また全国出張をしていることから体力面での消耗は激しい。
体力があり、遠くに行くことが好きでクルマ好きならこれ以上の環境はないかと思うが、この三つのどれかが欠けると段々とキツくなっていくかと思う。

カレント自動車株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 男性/ 買取ユニット/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月19日
事業の強み:
競合他社よりも一つの案件にかかる時間が長いことから、それぞれのお客様に合った提案ができ、より深く関わることができる。
また、競合他社が嫌がるような特殊な自動車を取り扱っていることから、普通なら鉄屑などの廃車にしかならないような車にも価値を見出し、市場に再流通させるという事業形態を行い、オーナーの気持ちも一緒に買い取るという取り組みを行なっている。

事業の弱み:
競合他社と比べ、一つの案件にかかる時間が長いことから、どうしても1日に関われる件数には限界がある。また、陸送を行う際に全てパートナーに依頼しており自社陸送が少ないことから、経費がかかりがちになっている。
加えて、現在外回り営業で中型車の免許を持っている人間がいないことから、ローダー車の運転ができない状態になっている。

事業展望:
会社としては、最終目標として世界一を掲げており、現在の小目標として2026年までに売上300億、生産から10年以上経過した希少中古車市場のシェア1位を目指している。
また現在は本社から全国に出張を行い、関東で売却をしているが、ゆくゆくはフランチャイズで小売店に車を卸し、また自社でオートオークションを運営できるまでの規模にすることを目標としている。

カレント自動車株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 買取事業部フィールド

2.1
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 40万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:
基本給は上がりません。役職手当はチームリーダーになるとインセンティブが倍になり、リーダー手当が1万円つきます。

昇給・昇進スピード:
基本実力主義なのですぐに昇進します。売上が良ければ半年で管理職です。その代わり辞めていく社員もとても多いです