ピレリジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ(57件)
ピレリジャパン株式会社の回答者別口コミ(5件)
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.9
最新の回答:2022年11月22日
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年04月27日
- マーケティング 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年01月26日
- その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年11月09日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2018年10月29日
ピレリジャパン株式会社の職種別口コミ(57件)
ピレリジャパン株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
ピレリジャパン株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2019年11月09日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りしっかりと休めます。また、有給休暇を取得したいときに断られたことは一切ありません。もちろん業務に支障が、無いことは大前提ですが、社長を含めて上司がかなり積極的に休みを取得するため、部下である我々も休みを取得することに対して申し訳ない気持ちが起こるようなことは全くと言って良いほどありません。年末年始、お盆もしっかり休みがあり、なんらかの要因で土日に出勤するようなときには、代休の取得をいつ取るのか聞かれます。
ピレリジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
ピレリジャパン株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2022年11月22日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
ピレリジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
ピレリジャパン株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2022年04月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
ピレリジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
ピレリジャパン株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2022年11月22日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
働きがい:
自己管理能力をたかめるこたができる。働き方は営業マンに一任している。ただ、裁量に関してはあまりないところがある。すべて上司に確認してからでないとアクションできないところがある。
自己管理能力をたかめるこたができる。働き方は営業マンに一任している。ただ、裁量に関してはあまりないところがある。すべて上司に確認してからでないとアクションできないところがある。
ピレリジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ:あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
ピレリジャパン株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日:2022年04月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
ピレリジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
ピレリジャパン株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2022年11月22日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
ピレリジャパン株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
ピレリジャパン株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2022年04月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 33万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 33万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
給与制度:
給料体系はスタートは決まっているが昇給は決まりがない。本社から評価プログラムみたいなのがあるが基本、上司のさじ加減的なところがある。賞与に関しては完全成果報酬になっている。これも部署内で決めたものを本体に打診しOKが出るか出ないかで内容は大きくかわってくる。
評価制度:
基準はない。上司のさじ加減。
給料体系はスタートは決まっているが昇給は決まりがない。本社から評価プログラムみたいなのがあるが基本、上司のさじ加減的なところがある。賞与に関しては完全成果報酬になっている。これも部署内で決めたものを本体に打診しOKが出るか出ないかで内容は大きくかわってくる。
評価制度:
基準はない。上司のさじ加減。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ピレリジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文ピレリジャパン株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
退職金は通常企業よりいいかもしれない。
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