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株式会社住宅あんしん保証のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
勤務時間・休日休暇:
一部の部署を除けば、残業や休日出勤は多くないように思います。また、時間外勤務をしたとしても、適切に手当てをいただけるという印象を持っています。自己判断で申請をしていない人も若干名いるかもしれませんが・・・

多様な働き方支援:
ピークオフを実施しており、朝9時~10時の間で出勤することが推奨されています。
リモートワークもありますし、自宅にPCがない社員については、会社から貸与してもらえます。
副業は不可です。

回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
事業の強み:地場の建材流通店が設立した会社ということもあり、それら建材流通店のネ
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回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
福利厚生:企業型居室年金や、つみたてNISAなどがあります。住宅手当や財形貯蓄は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月29日
働きがい:法人営業:経営層へ提案が出来るため、若いうちから経験としては良い部分は
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇格については、「上が詰まっている」感じは否めない。義務化の保険となり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス:年間2回(参考:月給×16ヶ月が年収)7段階評価制度で、4評
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇格については、「上が詰まっている」感じは否めない。義務化の保険となり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月30日
女性の活躍・女性管理職:一般職と総合職で分かれている部分はあるが、女性の管理職は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:いわゆる、長くいた人ほど声が大きくなり、声の大きい人が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月30日
企業文化・社風・組織体制:コミュニケーションについては、一部の人達は盛ん。いつも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月30日
雇用の安定性:退職者も一定はいる。営業の若手も育ってきた、今後期待出来る人材が退
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月30日
企業理念の浸透:毎朝、当番制で企業理念と経営方針を交互に言う(全員の前)暗黙のル
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月30日
企業文化・社風・組織体制:社長や役員含めて、役員ではなく「さん」付けで呼ぶ事にな
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 財経管理部/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2020年06月10日
福利厚生:クレジットカードの入会特典などがあるが、あまり福利厚生の利用に対して会
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月24日
オフィス環境:本社は、東京駅、京橋駅、日本橋駅、宝町駅、銀座駅など、立地は良いと
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 財経管理部/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2020年06月10日
企業カルチャー・社風:元々が十数人程度の人数で立ち上がったことから、ベンチャー気
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年03月30日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】瑕疵担保責任保険というニッチな市場でのポジシ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:新築の住宅にかける保険をメインにした会社で、その保険が法律によって
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
教育・研修:新入社員には研修期間として各部署の内容やビジネススキルについて社内研
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業をすれば残業代の支給もしっかりあり、賞与も年に二回必ずあるため、安
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
福利厚生:福利厚生については毎月本代が最大2,000円まで購入した場合に出るので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:色々な仕事を経験できるフィールドがあります。役職がなくとも意見をいうこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】保険会社特有というか、特定の人達が社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:22時以降の残業をしている人はあまりいないものの、部署や上司によって忙
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 財経管理部/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2020年06月10日
勤務時間・休日休暇:全社平均で言えば、残業時間は10時間に満たない。有休もとりや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年03月28日
教育・研修:経営層の求めるプロフェッショナリズムに一貫性が無く、部署によって教育
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期毎の目標管理などで賞与配分が決まる。各部署単位で成績を決めた後、社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
事業での社会貢献:家を建てる人、買う人に対する保険・保証で、家に雨漏れ等の瑕疵等
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】古くからいる社員がルールブックになっていて、それ以外の新
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:5社しかない国交省指定の瑕疵担保責任保険法人という会社で、施主
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:メインの瑕疵保険5種目以外に、工事保険や各種性能関連業務、施主向けのフ
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回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 40万円 0万円 160万円
年収 640万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
評価制度:間接部門についてはあまり高評価をいただけることはありませんが、逆に低評
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:安定企業として胡座をかかずに、常に攻めの姿勢をとって新
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価の品質が上からの一方通行になっており、各部署の評価者の質によって相
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年03月28日
福利厚生:【社員の健康維持に向けた取り組み・制度】ノー残業デーを設けたり、残業時
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