口コミ投稿日:2022年07月30日
口コミ投稿日:2023年03月20日
回答者: 男性/ 営業、ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ cs部/ なし
3.3
口コミ投稿日:2023年06月03日
回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年06月16日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニーサービス部
2.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニーサービス部
2.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
890万円 | 55万円 | 0万円 | 222万円 |
年収 | 890万円 |
---|---|
月給(総額) | 55万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 222万円 |
口コミ投稿日:2022年01月22日
回答者: 男性/ セレモニーサービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
650万円 | 40万円 | 0万円 | 162万円 |
年収 | 650万円 |
---|---|
月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 162万円 |
口コミ投稿日:2023年04月27日
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年01月22日
回答者: 男性/ セレモニーサービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニーサービス部
2.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
890万円 | 55万円 | 0万円 | 222万円 |
年収 | 890万円 |
---|---|
月給(総額) | 55万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 222万円 |
口コミ投稿日:2022年04月21日
回答者: 男性/ 営業、ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ cs部/ なし
3.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年07月30日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニーサービス部
2.5
口コミ投稿日:2021年06月16日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2023年10月15日
回答者: 男性/ 営業、ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ cs部/ なし
3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニーサービス部
2.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニーサービス部
2.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニーサービス部
2.5
口コミ投稿日:2021年09月08日
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニーサービス部
2.5
口コミ投稿日:2022年01月22日
回答者: 男性/ セレモニーサービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
800万円 | 50万円 | --万円 | 100万円 |
年収 | 800万円 |
---|---|
月給(総額) | 50万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2023年04月27日
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ CR職(葬祭プランナー)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年02月23日
回答者: 男性/ セレモニーサービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 社員
3.8
口コミ投稿日:2021年06月16日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニーサービス部
2.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニーサービス部
2.5
口コミ投稿日:2023年02月23日
回答者: 男性/ セレモニーサービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 社員
3.8
口コミ投稿日:2022年01月22日
回答者: 男性/ セレモニーサービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年08月16日
回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年05月14日
回答者: 男性/ セレモニーサービス部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
700万円 | 0万円 | 0万円 | 140万円 |
年収 | 700万円 |
---|---|
月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 140万円 |
口コミ投稿日:2021年03月19日
回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | --万円 | --万円 | 100万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | 100万円 |
株式会社公益社のカテゴリ別口コミ(96件)
株式会社公益社の回答者別口コミ(14人)
- cs部 / なし / 営業、ディレクター 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年10月15日
- CR職(葬祭プランナー) 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年09月15日
- 葬祭ディレクター 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年06月03日
- 課長 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.1
最新の回答:2023年04月27日
- 社員 / セレモニーサービス部 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年02月23日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社公益社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ CR職(葬祭プランナー)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間については葬式の開始時間などによって本当にバラバラでした。お通夜がある日は基本的に18〜19:30の間の30分刻みスタートですが、19:30スタートのお通夜の担当になった場合、式が終わりそこから色々としていると、帰る時間が21:30過ぎや22:00前になることもしばしばありました。また、配属先が最初に決まりはしますが、配属先の営業所ではなく、近くの営業所に移動する方が多いです。ですので、家から遠いところに振り当てられた時は帰宅時間も含めるとかなり遅くなる時がありました。また、次の日に告別式がある時は、1番早くて8:30スタートの式があります。大体式開始の2時間前ぐらいには準備に取りかからないといけないので、お通夜が遅くて次の日の式が早い時が続くとかなり大変でした。
休日休暇についてはシフト制です。閑散期は有給も比較的取りやすいかと思いますが、4連休などは取れないと思います。3連休までかと。また繁忙期に差し掛かると、有給があまり取れない可能性があります、有給を入れていても変えられてしまう時もありますが、まあ致し方ないのかなと思います。