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東芝自動機器システムサービス株式会社のすべての口コミ

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その他
回答なし

回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2021年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 15万円 80万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
比較的、待遇はいいと思います。高卒で入社して20Hの残業代を含めて額面17〜18万の給料ですが、寮費は安く、部署によっては客先に駐在させて頂いている関係で、そこの食堂を使えて昼食費がひと月5000円程度、月2回土曜日の点検応援で、日当3,000円が宿泊料、交通費の他に支給されます。賞与に関しても近年では順当に利益が出ている為、入社2年目の社員でも手取りで、40〜45万は最低でも支給される。年収で、400万〜450万位です。25歳を過ぎると年収残業30Hで、500万位になり、40歳まで少しずつ昇給し、主務という役職になると残業平均35Hで、年収700万くらいになります。

評価制度:
たとえ目標成果が達成出来なかったとしても、それまでのやってきたことが評価される事もあり、頑張る張り合いがあります。

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
福利厚生:一通りの福利厚生は整っています。社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2022年03月27日
勤務時間・休日休暇:最近は業務が立て込んでいる関係で、年一回取れていた一週間連続
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日出勤共に非常に多い。月に2日連続で休めるのは1
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
企業カルチャー・社風:上の人間がやりたいことをやって現場の人間を振り回しているよ
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2021年05月11日
福利厚生:住宅補助は、親元から通っていても、月5,000円、自分名義で借りた部屋
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2021年05月11日
勤務時間・休日休暇:全社員、毎月1回、年1回の5日間長期休暇の他、勤続20年、2
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は年1回(4月)、賞与は年2回(7月と12月)です。賞与は比較的多
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は基本的にありません。不具合が出た時は対応しなければ
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2022年03月27日
成長・キャリア開発:国家資格取得の為の支援も、近年では行なわれてきている、以前か
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2022年03月27日
事業の強み:新しい事業に参入しようと、部長職の社員が様々な所に飛び込みで訪問し、
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月18日
企業カルチャー・社風:挑戦しようとする意思は尊重されない。これまでやってきたこと
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月30日
多様な働き方支援:リモートワークできる仕事内容の人は認められています。フルフレッ
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2021年05月11日
成長・キャリア開発:新しいことをわかる社員が教えて、皆で共有しようという意識があ
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月18日
福利厚生:住宅補助、社員寮、通勤手当全額あり社員寮は神奈川県内に1軒のみのため、
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮(借り上げ社宅)、持株会社あり。オフィス環境:全国
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はほぼないです。ダイバーシティ・多様性
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2021年05月11日
女性の働きやすさ:産休、フレックスタイム制が整っている為、働きやすく、給料面も他
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2021年05月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまり最初は期待していなかったが、中途で入社して
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
成長・キャリア開発:勤務を通じてキャリア形成を望むことはできないが、資格取得費用
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
女性の働きやすさ:総務、人事、経理等は女性が多いが、保守員には
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2021年05月11日
事業の強み:営業力、技術力が高いと思われ、客先からも信用を得
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】オフィスの環境はよくなかった。喫煙コー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人。必要がなければ誰とも会話をしない。仕事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】身につくスキルはない。メーカーで行う
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ない。課長クラスが仕事の指示を行う。ただし業務のす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】大きい。しかし前任がやっていたことがすべてなので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】不明。アイデアを提案したこともない。ま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】相談しやすい環境ではない。とにかく朝か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】多い。全社員の福利厚生を担当しているので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】環境ではない。会話がない職場のため、コミュ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容ではない。コミュニケーションがないのでこれ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】スケジュール確認で毎月行われるのには部員全員が参加。他
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