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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】顧客のビジネスの成長、また消費者の快適さをサポートしている。        Yahooの記事からリンクを張られたWEBサイトが、    アクセス増によって停止してしまうのを防いだときは顧客から感謝された。        また、ゲーム会社のソフトウェアダウンロードが遅くなっていた際、ツイッターなどで叩かれていたのを    自社サービスを利用することで、次回は問題なかったとき、    ツイッターで「今回はさくさくダウンロードできるね」などのコメントを見ると、    消費者に対しても役に立っていると実感した

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月06日
勤務時間・休日休暇:基本的に有給が取りやすく、採用から1年経過するとリフレッシュ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月06日
勤務時間・休日休暇:社員がかなり減り、現場は人を求めているが補充がされないため一
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回答者: 女性/ 総務人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月04日
福利厚生:英会話など自己啓発やジムなどの健康管理目的のための支援金が出るため、多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】身に着けた知識
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回答者: 女性/ 総務人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月04日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は比較的取りやすく、社員全体の有給消化率も高かった。
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回答者: 女性/ 総務人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回で、賞与はなしの年俸制。評価制度:昇進・昇格は年1回。大き
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回答者: 女性/ 総務人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月04日
成長・キャリア開発:経営陣の変更による変化が多かったが、そういった変化に対応でき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】サービス資料などをもとに説明された。ロー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:市場としては成長すると予想されており、業績も成長してはいるが
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回答者: 女性/ 総務人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月04日
女性の働きやすさ:女性社員は少なかったが、働きやすい環境だと思う。在籍中に産休・
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】機会は少ないと思う。 営業については、
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回答者: 女性/ 総務人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月04日
ダイバーシティ・多様性:女性や外国籍社員も役職についており、性別や人種などによる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】モチベーションは高い場合が多い。業界ト
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】特に重視しているわけではない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】自由度は高い。というか、組織としてのフレ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】30代 自ら判断して動くことができる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】営業は高いと感じるが、そのほかは業務フローを着実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】相談には対応してもらえるが、上司から声をかけることは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社外セミナーの受講制度、内容について】自分で勝手
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