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株式会社フィールドメディアネットワークの職種別口コミ(13件)

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株式会社フィールドメディアネットワークの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2020年08月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2020年08月03日
福利厚生:
福利厚生も特になし。

オフィス環境:
雑居ビルのワンフロアを借りていた。あまりキレイな印象なし。

株式会社フィールドメディアネットワークの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年04月08日

回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月08日
勤務時間・休日休暇:
かなりの残業が発生した。ベンチャー企業ということである程度は覚悟していたが、定時で上がれることはまずなかった。休日出勤はあまりなかったが、その分平日はかなりの残業が発生し、終電で帰宅することもしばしば。

多様な働き方支援:
一切なし。

株式会社フィールドメディアネットワークの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年04月08日

回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月08日
企業カルチャー・社風:
ベンチャーらしく、新しいことへの取り組み意欲はあったと思う。社風としてもあまり固くなく、風通しはよかった。

組織体制・コミュニケーション:
ある程度、社員全員とのコミュニケーションがあり、人数も多くないためアットホームな雰囲気だった。

ダイバーシティ・多様性:
一切なし。

株式会社フィールドメディアネットワークの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年04月08日

回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月08日
女性の働きやすさ:
あまり人数は多くなかったが、性別での働きにくさを感じることはなかった。

株式会社フィールドメディアネットワークの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年04月08日

回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月08日
成長・キャリア開発:
支援制度は一切なし。ただ、ある程度仕事に慣れるとどんどん任せてもらえるようになるので、自身の成長という意味ではよかったのかなと思う。

働きがい:
特になし。

株式会社フィールドメディアネットワークの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2020年08月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2020年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ベンチャーという言葉を甘く見ていた。ベンチャーであれば新規事業などに携われ自分をもっと成長させられると思ったが、実際には全く違う世界であった。会社だけでなく、よく業界のこととかも見て会社を見るべきであった。

株式会社フィールドメディアネットワークの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:ニッチメディアの総合商社と唄いながら、実際は駅やスーパーにあるフリーペーパー用のラックの管理会社にとどまる。このペーパーレスの時代にフリーペーパーは衰退の未来しかなく、会社の事業もそれに応じて縮小、最後は倒産になった。

株式会社フィールドメディアネットワークの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月20日

回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
特になし。ボーナスも無し。基本給は少し高めだが、残業代は出ないので結果的に手取りで考えると低いと思う。手当などの設定もない。

評価制度:
評価制度の設定は一切なし。何をすれば評価されるのか、何をすれば給料が上がるのかの方針も提示されない。年功序列ではないが、役員、特に社長、専務の裁量で昇進が決まるような雰囲気で、実際の業務や成果を正当に判断してもらえるような評価基準が無い。