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イオンディライトセキュリティ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
288万円207~460万円61

(平均年齢41.0歳)

回答者の平均年収288万円
回答者の年収範囲207~460万円
回答者数61

(平均年齢41.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
286万円
(平均年齢36.8歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
284万円
(平均年齢43.1歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
250万円
(平均年齢35.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
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イオンディライトセキュリティ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月01日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月01日
福利厚生:
イオングループなので、警備会社の中では福利厚生は充実している方だと思います。
退職金制度等は今のところありませんが、体制が整えばそれも実現するのではないかと思います。
通勤手当等はきちんと全額負担され、制服のクリーニング代なども支給される為、恵まれた環境ではあるかと思います。

イオンディライトセキュリティ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 男性/ 隊員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 神奈川営業所

2.6
口コミ投稿日:2024年04月10日
勤務時間・休日休暇:
とにかく、万年人手不足の現場が多数あり。休日出勤は、当たり前だし。24時間勤務や36時間勤務も当たり前のようにある現場もあり。
とにかく残業しないと、給料がメチャクチャやすい。
休日も夜勤明けがそのまま公休にされるので、明け公休の翌日に、最早番とかあると、全く休んだ気にならない。
疲労が溜まり、夜勤やると眠くなる。夜勤も仮眠がない物件がほとんどでキツい。

イオンディライトセキュリティ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月08日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年02月08日
企業カルチャー・社風:
イベント警備に重点を置くようになってきており、それに参加することで評価されることがあります。
風通しはあまり良いとは言えません。これはこの警備業界全体で言えることですが、警備業界の中では良いほうです。

組織体制・コミュニケーション:
他の就業先の人との交流は研修や応援の時ぐらいしかないです。
上司はどこの会社でも同じですが、運としか言えないです。
記載者は運良く、上司に恵まれ、怒鳴られたり等は一切なく、親身に話を聞いてくれて気にかけてくれる人達ばかりでした。

ダイバーシティ・多様性:
今からの課題かと思われます。警備業なので・・難しい部分があります。

イオンディライトセキュリティ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月16日

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月16日
女性の働きやすさ:
休暇は事前に申請すれば、先輩と重ならなければ取れました。

イオンディライトセキュリティ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月16日

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月16日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はありますが、会社が全額資格のお金はだしてくれないので、資格手当で取り戻すのに相当の期間を要します。

働きがい:
配属された職場によって、仕事内容がかなり変わるため、自分に合った現場であればやりがいを感じられるかもしれませんが、そうでなければ拘束時間が長い職場に配属されると精神的にきついと思います。

イオンディライトセキュリティ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月13日

回答者: 男性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 北海道事業部

2.1
口コミ投稿日:2021年10月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
大企業なので人材を大切にする企業だと思って入社したが勘違いだった。
入社時面接時に残業は20時間程度との事だったが、慢性的に人手不足ため月平均35~45時間の残業かそれ以上。
月9回の休みだが夜勤明けが休みになるので通常の休みが4日となる事もある。
4勤務明け休みから4勤務など。

イオンディライトセキュリティ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月08日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年02月08日
事業の強み:
施設警備がメインのため、一定の売り上げがあるので、赤字になる恐れは少ない。

事業の弱み:
強みである施設警備がメインであるため、純利益が低い。
昇給・賞与が上げにくい。

事業展望:
まずは人材確保が先決で、事業を拡大するにしても人員がいない。
人員不足で、獲得出来ない案件が多い。

イオンディライトセキュリティ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月08日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 120万円 15万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 120万円
賞与(年) 15万円
給与制度:
新入社員(中途採用)一般隊員はその地域の最低賃金に合わせてるので低いです。
副隊長になれば、役職手当(数千円)がつきます。
隊長になれば、基本給+役職手当がつき、月給が23万円程度(時間外手当は別途支給)になります。
主任にれば、基本給+役職手当がつき、月給24万円程度(時間外手当は別途支給)になります。
所長になれば、33~35万円になりますが、管理職扱いのため時間外手当がつきません。
事業部長になれば、40万円近くあります。
事業本部部長(役員)になれば、45万円近くあると思います。
賞与は年2回程支給されますが、年間を累計しても1か月分もありません。
昇給・賞与はいくら頑張ってもほぼ変動はなく、頑張らない人達と同じです。
頑張っている人と頑張ってない人の差が激しく、これが嫌になることがあります。
現状の社内規定では給与を上げるには役職をあげていくしかないです。

評価制度:
昇格試験等はなく、現場で頑張っている従業員が昇格していると思います。
一昔前までは実力がなくても人員不足で不適合な方が昇格していましたが、いまは「人柄」や「現場での対応力」を評価し、昇格させるようになりました。
ただ、どんなに有能でも上司に推薦されなけば昇格はないです。
降格もあります。いきなり役職を下ろされます。