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株式会社ライフサポートの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月02日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月02日
福利厚生:管理物件を紹介してくれる場合があります。それを利用して実際何人か住んでいました。2年に一回は沖縄社員旅行(費用は会社持ち)があります。同期や仲良しの先輩と車を借りてあちこち行ったり楽しかったです。あとは飲食や宿泊代が安くなるような福利厚生クラブにも加入しています。

オフィス環境:みんなが同じ部屋でデスクをくっつけて仕事をしている感じです。支店長のみ、メンバーに目が行き届くよう離れたところにいます。パソコンのスペック、作業スペースは不満はなかったです。会議室はある支店とない支店があります。給湯室やロッカーは必ずありますし、ネスカフェなんかを経費で置いている支店もありました。立地もそこまで駅から遠くないです。

株式会社ライフサポートの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月02日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月02日
勤務時間・休日休暇:「早く帰る」ということはかなり意識している会社です。終礼終わったら即帰宅する人が殆どですし、そうしないと「いつまでやってるんだ、もう帰りなさい」と注意されたりもします。残業を良しとする風潮はありません。数年前は残業しなさいと指示する上司もいましたが、今はそんなこと許されないという空気です。

多様な働き方支援:リモートワークは仕事の性質上無理ですが、時短勤務などは柔軟に応じてくれます。

株式会社ライフサポートの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月02日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月02日
企業カルチャー・社風:堅実な社風だと思いますし、とても安定しています。上長も社員のことをよく見ていますし、何かあると相談に乗ってくれました。一身上の都合で退職してしまいましたが、将来はこんな人になりたいなと思える上司は本当に沢山いました。

組織体制・コミュニケーション:基本、「グループで結果を出して行こう」という考え方ですし、コミュニケーションも盛んに行われています。ただ、仕事の割振り方は上長によって大きく異なります。エリアごとに担当をつけたり、仕事ごとに担当グループを分けてみんなで手分けしたり、それぞれ工夫してやっていました。

ダイバーシティ・多様性:私のいた部署は日本人しかいませんでした。積極的に外国の方を採用してはいないと思います。女性もそれなりに居ます。

株式会社ライフサポートの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月02日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月02日
女性の働きやすさ:産休や育休を取れます。子供がいたら時短勤務の相談も可能ですし、実際している人も居ます。

株式会社ライフサポートの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月02日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月02日


成長・キャリア開発:支援制度はなく、役職に就けるかどうかはその人次第です。また、中途採用で採用した不動産経験者が前職で役職があった人ばかりだったので、その人たちが役職に就いています。ここ数年で新卒入社した人の中で役職に就いた人はいません。

働きがい:事務、法務、営業まで、本当に様々なことを経験できます。他の不動産屋に行っても充分役立てる事が出来ると思います。

株式会社ライフサポートの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月02日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:結構泥臭いこともします。物件のゴミを掃除したりすることもたまにありますが、場合によっては「これ専門業者さん頼んだ方が早いんじゃない?」というレベルのものを掃除したケースもあります。潔癖症だときついかもしれないです。

株式会社ライフサポートの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月02日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月02日
事業の強み:東海地方のみで見ると、管理戸数は上位にランクインするくらい安定していますし、新規物件もどんどん増えていますから、よほどの事がない限りは大丈夫なのではないかと思います。また、入居者専用のアプリや、稟議などをアプリ上で行えるように作り替えられたり、ペーパーレス化にも力を入れています。

事業の弱み:管理物件は愛知、岐阜、新潟の三県に集中しています。特に愛知に大きな災害が起これば、大打撃は必至です。ただどこの不動産屋でも言える事だとは思いますが。

事業展望:このまま堅実に事業を進めていくのかな、と思います。あれもこれも何でも取り入れる!という感じでは無いですし、程よいスピード感で少しずつ制度を取り入れています。

株式会社ライフサポートの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月02日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:なんらかの結果が残せた場合には昇格もあります。ただ、主任などの役職に就かなくても昇給は可能です。中途採用の人などはすぐ支店長代理、主任などの役職になっていました。

評価制度:実力を評価する面もありますし、勤務年数を考慮してくれる面もあります。また、上長によって評価方法も変わるのかなという印象です。「これこれこういう数字をあげればいくらの賞与だ」と明確に示す人もいれば、「こういう仕事を頑張ってくれたから今回はいくらプラスね」という感じで後々教えてくれる人もいます。ちなみに何もしてない新卒でも必ず賞与は出してくれます。数字ばかり追い求めガツガツする、という感じではないです。