回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:とにかく人の入れ替わりが激しい。
私が在籍している間では、4年以上勤めた社員はいなかったのではないだろうか。
多くの人が、1年ないし2年くらいで転職してしまう。
そのため、いざ仕事を始めると過去の経緯を知っている社員がいないので、引き継ぎ等がうまくできず、わからないまま仕事を進めなくてはならないことが多くなるので、そういうストレスも個人的には多かった。
私が在籍している間では、4年以上勤めた社員はいなかったのではないだろうか。
多くの人が、1年ないし2年くらいで転職してしまう。
そのため、いざ仕事を始めると過去の経緯を知っている社員がいないので、引き継ぎ等がうまくできず、わからないまま仕事を進めなくてはならないことが多くなるので、そういうストレスも個人的には多かった。
株式会社ジョイント・アセットマネジメントの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文株式会社ジョイント・アセットマネジメントの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
外部の研修などには行かせてもらえることもあるが、社内的な研修が行われた記憶がない。
仕事に追われていて研修どころではないというのもあったが、風土的に人を育てようという発想がなかったようにも感じる。
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