株式会社日本プロパティ・ソリューションズのカテゴリ別口コミ（46件）
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの回答者別口コミ（6件）
- 主任 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.7
最新の回答：2021年07月28日
- マネージャー 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
3.2
最新の回答：2021年06月15日
- 総合職 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
1.8
最新の回答：2021年01月03日
- PM部 / マネジャー / 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.7
最新の回答：2020年10月03日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年07月04日
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの職種別口コミ（46件）
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2021年01月03日
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2020年10月03日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ PM部/ マネジャー
3.7
企業カルチャー・社風:
これまで比較的ゆったりした社風。上下関係はほぼなく、フラットな雰囲気。
ただ、株主構成がかわったことで今後変化していく可能性はある。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取れるが、人間関係は希薄である。
このためプライベート時間の付き合いはほぼないまたはしなくてもいい。
ダイバーシティ・多様性:
男女に関する差はあまりないが、100名規模の会社につき多様性はない。
これまで比較的ゆったりした社風。上下関係はほぼなく、フラットな雰囲気。
ただ、株主構成がかわったことで今後変化していく可能性はある。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取れるが、人間関係は希薄である。
このためプライベート時間の付き合いはほぼないまたはしなくてもいい。
ダイバーシティ・多様性:
男女に関する差はあまりないが、100名規模の会社につき多様性はない。
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2021年01月03日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.8
女性の働きやすさ:
職種でいうと、女性社員のうち9割以上は事務系であり、有給、産休、育休制度がきちんと使える優しい会社。反面そのような制度を使うことのない社員への皺寄せがあり不公平感があるのも事実。そこに対するケアは一切ない。ママさん社員からすれば、よい会社だが、キャリアを積みたい人からすると派遣やバイトでもできる業務内容であるため、物足りなさはあると思う。
会社も事務系には期待していない。
職種でいうと、女性社員のうち9割以上は事務系であり、有給、産休、育休制度がきちんと使える優しい会社。反面そのような制度を使うことのない社員への皺寄せがあり不公平感があるのも事実。そこに対するケアは一切ない。ママさん社員からすれば、よい会社だが、キャリアを積みたい人からすると派遣やバイトでもできる業務内容であるため、物足りなさはあると思う。
会社も事務系には期待していない。
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2020年10月03日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ PM部/ マネジャー
3.7
成長・キャリア開発:
自分次第だと思う。会社推奨の資格には少額だが支援あり、会社指定資格の試験料や更新、登録料は出してくれる
働きがい:
自分次第でクライアントやテナント管理面でストレスがかかる。
部門間で若干意思疎通が図りずらいこともある。
原則チームで1プロジェクトに対応するため、人間関係構築はある程度
自分が誠実でないといけない。
自分次第だと思う。会社推奨の資格には少額だが支援あり、会社指定資格の試験料や更新、登録料は出してくれる
働きがい:
自分次第でクライアントやテナント管理面でストレスがかかる。
部門間で若干意思疎通が図りずらいこともある。
原則チームで1プロジェクトに対応するため、人間関係構築はある程度
自分が誠実でないといけない。
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2021年07月28日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2021年07月28日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
事業の強み:
機械にとってかわられる心配はないし、最低限の仕事はもらえる思うので、仕事がなくなるという心配だけはしなくても大丈夫かと。
事業の弱み:
競合他社が乱立しすぎており、価格競争に陥るリスクはある
機械にとってかわられる心配はないし、最低限の仕事はもらえる思うので、仕事がなくなるという心配だけはしなくても大丈夫かと。
事業の弱み:
競合他社が乱立しすぎており、価格競争に陥るリスクはある
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社日本プロパティ・ソリューションズの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年10月03日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ PM部/ マネジャー
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 700万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 700万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
昇給スピードは評価を受けなければかなり時間がかかる
部門で評価を受けても最短2年かかる
手当もなくPM会社としては普通の基準
評価制度:
やはり成果が出すこと、クライアントからの評価などがないと昇格には時間を要する
昇給スピードは評価を受けなければかなり時間がかかる
部門で評価を受けても最短2年かかる
手当もなくPM会社としては普通の基準
評価制度:
やはり成果が出すこと、クライアントからの評価などがないと昇格には時間を要する
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社日本プロパティ・ソリューションズの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社日本プロパティ・ソリューションズの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
確定拠出年金など、一般的なものは網羅されているので、この点は問題ない。
オフィス環境:
特段進められるポイントはない。
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