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女性
中途入社

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月06日
企業カルチャー・社風:
活気はないかな。

組織体制・コミュニケーション:
コロナ禍でいろいろなものがなくなり、ほっとしている。スポーツ大会や旅行もあったが、忠誠心への踏み絵のようですごく嫌だった。この点は、コロナ感染がおさまっても廃止の方向でお願いしたい。

ダイバーシティ・多様性:
むかし一度障碍者採用枠、てのがあった。

口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月06日
事業の強み:つぶれない。くびになった職員は見たことがない。事業の弱み:出しゃばる
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口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月06日
福利厚生:普通の地方公共団体と同じで、特に目立ったものはない。よそを知らない。オ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給だけ捉えれば決して高額とは言えないかもしれないが、各種手当は充実
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:事務や法規に関して全くの素人であったが、新人研修はもちろん、在職中で
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口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月06日
女性の働きやすさ:女性管理職登用何パーセント以上、と掲げているので今の中堅どころ
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口コミ投稿日:2023年12月28日

回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月28日
事業の強み:公務員になるため、福利厚生に対しては安定してい
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口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:閉鎖的だった。
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