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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：会社の規模が大きいわけではないので、特筆するような福利厚生は無いが、    特徴として、２年に一度の割合で海外へ社員旅行がある。    行先はグアムやサイパン、韓国などで社員へのアンケートで決定される。    海外へ行かない年は国内での新年会旅行となり、伊香保や伊豆修善寺などの温泉地へ行くことが多い。    旅行の他にも、バーベキューやスポーツ大会など、複数のイベントが毎年開かれている。    社員同士の仲が良いので、こういったイベントも楽しいものになっていた。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：某飲料会社やエネルギー企業、たばこ会社など、超有名企業の基幹業務システ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：会社上層部は新しいことへのチャレンジを奨励している。 が、若手から
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：教育に力を入れ始めているが業務との兼ね合いから会社全体に広がっていな
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：東京の大手SI企業の大規模プロジェクトにも参画することができるケースが
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：長期の計画をたて、数年後にどのような状態にするか・現状どうなって
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株式会社ユメニティのカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社ユメニティの回答者別口コミ（2人）

  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
2.5 最新の回答：2015年08月01日
  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
3.8 最新の回答：2015年08月01日
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