回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇：ひと月丸々休みが無く、それも朝から終電間際までずっと働かなければならない月があった。テレビの仕事なので大変なのはわかるが、人員が少なすぎるため1人あたりの仕事の負担が大きすぎる。また、作業のない若手に対して「先輩が残ってるのに帰るのか。見て学ばなくていいのか。」という空気が発生するため、無駄に残る時間が発生する。定時で帰れることなど夢のまた夢で、かなりダラダラと残業を当たり前のようにする社風である。
株式会社メディア・ワンのカテゴリ別口コミ（18件）
株式会社メディア・ワンの回答者別口コミ（3件）
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年09月23日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
3.5
最新の回答：2016年03月16日
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 非正社員/ 現職/ 男性
2013年時点の情報
2.8
最新の回答：2015年08月01日
株式会社メディア・ワンの職種別口コミ（18件）
株式会社メディア・ワンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社メディア・ワンの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社メディア・ワンの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2019年09月23日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年09月23日
株式会社メディア・ワンの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社メディア・ワンの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2019年09月23日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年09月23日
株式会社メディア・ワンの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社メディア・ワンの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年09月23日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年09月23日
働きがい：かなり厳しい環境に置かれてるため、「ミスをしないために仕事をする」、「怒られないために仕事をする」という感覚が物凄く強くなる。そうなってしまうと、やりがいや成長などは全く感じられない。
株式会社メディア・ワンの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社メディア・ワンの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年09月23日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年09月23日
株式会社メディア・ワンの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社メディア・ワンの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2019年09月23日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年09月23日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：給与額は一般的な会社に比べて少ない。そして何より、基本給の中にあらかじめ残業代としていくらか組み込まれているらしく、残業代は一切なかった。毎日定時に来て定時に帰ったとしても、毎日朝から終電まで作業をしなければならず、休日も毎日出勤したとしても、給料は変わらず。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社メディア・ワンの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社メディア・ワンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
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