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住友重機械建機クレーン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
428万円250~650万円11

(平均年齢29.5歳)

回答者の平均年収428万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数11

(平均年齢29.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
360万円
(平均年齢28.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
528万円
(平均年齢35.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
380万円
(平均年齢26.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
360万円
(平均年齢26.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(3件)
すべての口コミを見る(50件)

住友重機械建機クレーン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 回答なし/ 組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造

2.1
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:
この辺りは住友グループなので手厚い。

オフィス環境:
渋滞に毎日巻き込まれます。
駐車場からロッカーまで徒歩で10分くらいかかる。
ロッカー激せまでエアコンなし。
本館はわりとキレイだが工場勤務の人はほぼ行きません。
休憩所も狭い。
食堂までが遠いのであまり使っている人はいない。

住友重機械建機クレーン株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月14日

回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月14日
勤務時間・休日休暇:
勤務については、フレックス制度もあり、出勤時間の調整ができる。
あまりフレックスを使う人はそこまでいない。
休みは基本土日祝休みでしっかりリフレッシュできている。
長期休暇もゴールデンウィーク、盆休み、年末年始休暇としっかり休めるため、休暇については満足している、
有給休暇も基本的に申請すれば、申請が通る。

多様な働き方支援:
リモートワークは基本毎日しようと思えば、出来る環境ではあるが、職種柄会社に出勤する必要がでてくるため、週一二回している。

住友重機械建機クレーン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 組立

2.1
口コミ投稿日:2024年01月17日
組織体制・コミュニケーション:
組織内では仲良く楽しく仕事してるイメージ。上司とは年齢も近く話しやすい。

ダイバーシティ・多様性:
女性、外国人等色々な人が活躍中。

住友重機械建機クレーン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 回答なし/ 組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造

2.1
口コミ投稿日:2023年08月16日
女性の働きやすさ:
わかりませんが、結構います。
正社員ではないかな

住友重機械建機クレーン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 組立

2.1
口コミ投稿日:2024年01月17日
成長・キャリア開発:
床上操作クレーン、玉掛け、フォークリフトなど必要な資格は会社がとらせてくれます。

住友重機械建機クレーン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 組立

2.1
口コミ投稿日:2024年01月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ここまでハードな肉体労働と残業があるとは思わなかった。

住友重機械建機クレーン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 組立

2.1
口コミ投稿日:2024年01月17日
事業の強み:
毎週金曜日は定時退社日で一斉定時退社。基本的にいつでもトイレにいけます。

事業の弱み:
材料、設計が悪いため一定の品質を保ち続けることが不可能。全く同じものを2つ作れない設計、構造。

事業展望:
厳しい状況になる。

住友重機械建機クレーン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事

3.4
口コミ投稿日:2023年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 10万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 162万円
給与制度:
基本は年功序列だが、最終学歴によって昇格スピードが大きく異なる。賞与は建機業界のため波がある。悪いと4ヶ月中盤。残業代は全額支給。

評価制度:
1年に1回の面談があり、1年間を振り返り、翌年の目標を立てるという極々普通のもの。評価に対するフィードバックは無く、日本のメーカー的評価に終始する。基本は年功序列だが優秀層はしっかり評価され、昇格スピードも早い。その面は成果主義とも言える。