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エヴァーフォーカスジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニア新規開発マネージャー/ CXO

4.1
口コミ投稿日:2021年11月14日
福利厚生:
福利厚生はまだまだこれから作り上げていく

オフィス環境:
物が多く、きれいとはいいがたいが、これからどんどんきれいにしていく

エヴァーフォーカスジャパン株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2021年11月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニア新規開発マネージャー/ CXO

4.1
口コミ投稿日:2021年11月14日
勤務時間・休日休暇:
問題ない、休日出勤したら、代休を申請すればすぐ許可をしてくれる

多様な働き方支援:
早帰りはできないが、顧客訪問などで、直行や直帰等は、許可される。

エヴァーフォーカスジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2021年11月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニア新規開発マネージャー/ CXO

4.1
口コミ投稿日:2021年11月14日
女性の働きやすさ:
本社の人が一人いますが、コロナの影響で、現在は本部勤務してますが、毎日コミュニケーションしているので、何とも言えない。

エヴァーフォーカスジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニア新規開発マネージャー/ CXO

4.1
口コミ投稿日:2021年11月14日
成長・キャリア開発:
成長はできると思います、AIoTソリューション等、自分からどんどん吸収できるチャンスがありますので、本部は海外実績が多いので、国内の企業様はとても興味を持っているので、かなり成長できると思う

働きがい:
働き甲斐は現時点60点、もっと給料を上げてほしいが、それなりの売り上げを出さないといけないけど、頑張れば頑張った分が評価される。

エヴァーフォーカスジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2021年11月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニア新規開発マネージャー/ CXO

4.1
口コミ投稿日:2021年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前はもっと給料をもらえるようなことがあったが、実際は現状維持、ただ、口だけ人間はどんどん退社しているので、残った実力主義の人が会社を盛り上げていっている、来年以降は業績も回復できると期待している

エヴァーフォーカスジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2021年11月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニア新規開発マネージャー/ CXO

4.1
口コミ投稿日:2021年11月14日
事業の強み:
事業の展開は従業員に依存するところが大きいができる人とできない人の差がひどすぎ、強みは商品のラインナップ、実績など、弱みがスタッフがいない事、

事業の弱み:
スタッフ教育が必須、本部と協力してスタッフ教育をしっかり取り組まないといけない

事業展望:
今後はパートナー企業を一緒にソリューションパックを始業にリリースするので、事業的に言うといい方向に行く(売上上昇)がスタッフの教育は必要

エヴァーフォーカスジャパン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニア新規開発マネージャー/ CXO

4.1
口コミ投稿日:2021年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
業種変更をした為、一旦は顧客が離れたが、新規顧客の開拓が進んで大手とも取引を開始するので、今後は給料面は今よりも良くなると思う

評価制度:
業種変換をした為、新しく顧客の開拓をしているが着実に顧客が伸びている、製品も合強他社に比べると3割から5割安いが、品質は変わらない為、新規顧客からはいい評価を頂いている、今後は、新人教育で自ら考えどうすれば会社に貢献(イコール自分の給料にかえってくる)できるかなどを教育しないといけない。少数精鋭の頑張っていく。