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第二東京弁護士会のカテゴリ別口コミ（18件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

第二東京弁護士会の回答者別口コミ（2件）

  • 一般事務 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2021年04月09日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年01月11日
回答者一覧を見る（2件）

第二東京弁護士会の職種別口コミ（18件）

企画・事務・管理系（18件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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第二東京弁護士会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年02月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日
多様な働き方支援：有給休暇は取り放題。当然の権利としてだれにも文句言われない。朝寝坊しても、時間休で「今日は体調があまり良くないので病院に寄って行きます」と電話一本のみでOK!
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第二東京弁護士会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月09日

回答者： 男性/ 一般事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

口コミ投稿日：2021年04月09日
成長・キャリア開発:
20年くらい前には若手のホープと言われた若い男性職員が居たそうだ。
しかしその人は他の職員を出し抜いて社労士か何かの資格を取得して独立していったそうである。
なおこの職場の長い歴史の中で、資格を取って独立していった向上心のある職員はこの人ただ一人だけだったそうである。
今は三井系の会社にてそういった部署で勤めているという。
せっかくエリート職員が居ても職場に幻滅して辞めて行ってしまうのである。

働きがい:
窓口に来た一般市民の役に立てることがあり、そういった時にはやりがいを感じる。

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第二東京弁護士会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月09日

回答者： 男性/ 一般事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

口コミ投稿日：2021年04月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:
早慶上智、マーチレベルの大学卒業者が多い割には、その中では落ちこぼれのような人が多い。
職員に社会人としての能力がない。

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第二東京弁護士会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年02月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日
雇用の安定性：未婚女性が多いため、安心してこの職場で働いている者が多いが、給与の改定案が提案されている。弁護士自体が今儲かっていないので、職員給与や賞与も今後下げられそうである。
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第二東京弁護士会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年02月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：給与が低い分、ボーナスはわりと高め。しかし年々下がってきている。時間外手当は出るが、そもそも残業がない。
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