口コミ投稿日:2024年04月04日
口コミ投稿日:2021年10月26日
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年04月29日
回答者: 男性/ 物流サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
420万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 420万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年09月12日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年10月26日
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年08月26日
回答者: 男性/ 物流サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
420万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 420万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年04月29日
回答者: 男性/ 物流サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年08月27日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般
3.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 200万円 | 100万円 | 50万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 200万円 |
残業代(月) | 100万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2023年09月12日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年01月06日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年01月15日
回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.1
口コミ投稿日:2021年11月11日
回答者: 男性/ 物流サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 業務委託
3.1
口コミ投稿日:2021年11月11日
回答者: 男性/ 物流サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 業務委託
3.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2023年01月17日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
1.5
口コミ投稿日:2022年01月15日
回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.1
口コミ投稿日:2023年06月22日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2024年02月16日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2017年02月14日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2024年02月16日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 300万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 300万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2021年09月24日
回答者: 女性/ 家電量販店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
340万円 | 21万円 | 5万円 | 40万円 |
年収 | 340万円 |
---|---|
月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年10月26日
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年06月21日
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日:2021年09月24日
回答者: 女性/ 家電量販店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2020年06月21日
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日:2021年10月26日
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
240万円 | 16万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 240万円 |
---|---|
月給(総額) | 16万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
株式会社サンキューのカテゴリ別口コミ(105件)
株式会社サンキューの回答者別口コミ(24人)
- 販売 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年09月12日
- 販売 契約社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.5
最新の回答:2023年01月17日
- 受付 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年04月04日
- 一般 / 販売 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年08月27日
- 販売 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.7
最新の回答:2023年01月06日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社サンキューの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 家電量販店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
お客様ありきの仕事なので休憩がまともに取れない時があります。
ですがキチンと休憩1時間と差し引きはされてます。
そこがすごく難点です。
労働組合にもお話している所ですが、どうしても仕方ないのかなとか思ってしまいます。
休暇は希望休が有れば申請すると通ります。
ただ、他の人も申請しますのでそれに合わせて他の休みが多少ずれたりする事があります。
シフトを作成される方にやっては
ほぼ固定給になったりしますので
体調を崩す事はそんなにないと思います。
多様な働き方支援:
副業はNGです。
リモートワークは本部に行ったらできることがあるかもしれませんが
店舗にいる人はリモートは難しいです。