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株式会社ミヤビエムエスコーポレーションのカテゴリ別口コミ（71件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(27件)事業展望・強み・弱み(11件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(14件)

株式会社ミヤビエムエスコーポレーションの回答者別口コミ（9件）

  • 営業部 / 店長 / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.6 最新の回答：2023年09月16日
  • 南森町店 / 賃貸営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.9 最新の回答：2023年08月30日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.8 最新の回答：2022年08月18日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.0 最新の回答：2022年03月26日
  • 賃貸部 / ルームアドバイザー 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.1 最新の回答：2022年03月24日
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株式会社ミヤビエムエスコーポレーションの職種別口コミ（71件）

営業系（66件）
（営業、MR、営業企画 他）
専門職系（5件）
（コンサルタント、金融、不動産）
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株式会社ミヤビエムエスコーポレーションの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月16日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.6
口コミ投稿日：2023年09月16日
福利厚生制度の満足点:
特に福利厚生について不満足とは思っていない。通勤手当、家族手当、社会保険有給休暇等最低限ではあるが充分だと思う。

福利厚生制度の改善点:
福利厚生の面については大きく改善をする必要はないと思う。満足度は高い。わがままを言えば家族手当は増えれば嬉しい。

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株式会社ミヤビエムエスコーポレーションの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月26日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年03月26日
勤務時間・休日休暇:
10:00~19:00が営業時間。
しかし22時頃まで毎日残るのが当たり前。
1~3月は月6日休みを貰えるが、そこまで休みを取れてる人はいない。
4~12月は月8回休みが貰えるようになっているが、8回取れてる人はいない。
休まの日に関しては、結構融通がきく。

多様な働き方支援:
とくになし
リモートワークなどはとくになし。
フレックスなどもなし。
副業は不可。

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株式会社ミヤビエムエスコーポレーションの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月02日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.6
口コミ投稿日：2023年09月02日
企業カルチャー・社風:
風通しははそんなによくない。挑戦する機会は他よりも多い。

組織体制・コミュニケーション:
距離はとても近く上司にも自分の意見を言えるタイミングは多い。

ダイバーシティ・多様性:
性別は問わないが国籍は日本人がほとんど。

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株式会社ミヤビエムエスコーポレーションの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月02日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.6
口コミ投稿日：2023年09月02日
女性の働きやすさ:
女性でもやる気次第でキャリアアップは望める。

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株式会社ミヤビエムエスコーポレーションの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月30日

回答者： 男性/ 賃貸営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 南森町店

3.9
口コミ投稿日：2023年08月30日
働きがいを感じるポイント:
お客様から他のお客様のご紹介を頂いた時です。自分がどれだけその人に尽くせたのかがわかるので、1番働きがいを感じます。

この仕事が向いていると思う人:
とにかく人間を好きになれる人であれば、本当の「営業マン」として楽しく、そして信頼されて素敵なお仕事が出来ると思います。

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株式会社ミヤビエムエスコーポレーションの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月16日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.6
口コミ投稿日：2023年09月16日
入社理由:
アパマンショップを市内中心にたくさんあること。
自分次第で大きく飛躍するチャンスがあること。

入社前に認識しておくべき事:
いい点は営業スタイルに自由度が高く、縛られていないのでストレスなく日々を過ごせて成長できていった。店舗間がもっと協力し合えるようになれば。

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株式会社ミヤビエムエスコーポレーションの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月18日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年08月18日
事業の強み:
ネームバリュー

事業の弱み:
中途半端な営業をするため、クレーム対応に時間を取られる。

事業展望:
特に変わることはない。

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株式会社ミヤビエムエスコーポレーションの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月02日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.6
口コミ投稿日：2023年09月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
820万円 65万円 0万円 0万円
年収 820万円
月給（総額） 65万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
昇給はなく歩合で月給が上下するので安定性は欠く。賞与はないので繁忙期にがんばる事で賞与以上の対価が期待できる。役職給はとてもよく頑張り次第でチャンスがあり安定も望める。ただし、基本給は上がらないのでチャンスを活かせないと長期雇用は難しい。交通費もしっかり出るので心配なく店舗異動になっても問題はない。家族手当も出る。
ただし、自分のがんばり次第という前提は変わらないので毎月が勝負となる。お客様の動機やタイミングは運の要素が多少含まれている。運が悪かったら実力で全てカバーできないというところで職歴が長くても歩合が稼げない可能性も多少あると思う。
元々営業会社で自分の力を試したいという人には歩合で大きく稼げるチャンスなのでとても向いている。基本給を一番に重視する人には不向きだと思う。昇格チャンスも年功序列ではないので役職給も自分次第で得ることができるのでとてもいいのではないかと思う。実際自分が認めてもらえた自負があり、それなりに満足する役職給を得ることができていました。がんばればきっちり評価と対価が得られるので自分次第というところはとても大きいのではないかと思います。基本給自体がもう少し上がればもっと安定する。

評価制度:
昇進、昇格のチャンスはかなり高い。わかりやすいので、がんばりがそのまま反映されるイメージ。

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