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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月12日
組織体制・コミュニケーション:
エリアマネージャーが店舗につき何度かくる。また店長、副店長、平社員がバイトとの関係性が上手くいかないとバイトの辞めるスピードがはやい。しかし、一度働くと長く勤めるスタッフが多いのも印象的。その上中途採用としてバイトから社員になることも多々。
年齢がバイトと近いというのもあり、仲が良いスタッフ同士がおおい。

退社した現在でも、遊ぶスタッフばかりなのでとてもよい環境だったと思っている。

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月12日
福利厚生:福利厚生は自社商品のもの以外でも実際に安く買うことができた。今現在がど
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月12日
勤務時間・休日休暇:休日出勤を求められることはあるが、ミーティングや店舗での売り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:約4ヶ月先の店頭に並べる商品ライナップを決める為、一日約2社と商談をし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:基本的な福利は揃っています。が、当時は休みが月に5日。労働時間も平均し
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:店長やそれ以上の役職になると研修も回数が増える。 単なるスタッフだと会
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:現状新店舗も続々とオープンしており、新規事業への取り組みも積極的で
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:何に関しても自らできるため非常にやりがいはあります。当時は決まった規定
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口コミ投稿日:2019年02月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月21日
働きがい:若いお客様が多い為、服は欲しいが何を買ったらいいかわからない方、親子で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:基本的に週2休み、アパレルなので、土日祝日は勤務ですが、ある
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:街中で自分の企画した商品を身につけているお客様を見かけると仕事にやりが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:部署によって勤務時間が異なっているが、商品企画や営業部に関し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:店舗にもよりますが、シフト制です。大体ね店舗が早番、中番、遅
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:月曜が祝日の際は、その週の金曜日が代休になり休暇に関しては、
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休、産休制度はしっかりあり、使用する社員も多くみら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:プライベートの融通が利き、服装、髪型、ネイルなど自由な点。職場も原
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口コミ投稿日:2021年09月12日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月12日
女性の働きやすさ:女性社員のほうが、産後でも戻ってきて時間が短いシフトで勤める印
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収300万円とアパレルの平均だと思う。ボーナスは1月と5月で通常の企
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:一日の勤務時間は8~9時間で、シーズンによって左右される。平
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月21日
企業文化・社風・組織体制:現場主体の会社だと思います。上司が現場の意見を吸い上げ
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口コミ投稿日:2019年02月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月21日
成長・キャリア開発:自分に向上心があり、努力する事が出来れば、どんどん仕事を回し
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口コミ投稿日:2019年02月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月21日
教育・研修:店舗にマニュアルがあり、それを使い上司が仕事を教えてくれます。また、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月21日
社内制度:店舗事にインセンティブがあり、勤務時間と、目標値を達成する事が出来れば
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口コミ投稿日:2019年02月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月21日
女性の働きやすさ:社員の方が産休に入り、出産後に現場復帰をされる方が増えて来てい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:特に無いが、半休制度があるが午前を通院などで使用する社員の中
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:同世代が多い為、プライベートでも仲の良い雰囲気である。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:人数と事務所の広さが比例しておらず、狭く感じる事が多々ある点。シー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月21日
オフィス環境:上司、部下の距離感がとても、風通しの良い環境です。上司は、役職に関
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は妥当だと感じるが、昇給がないに等しく、仕事量と給料が比例しない社
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口コミ投稿日:2019年02月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員は、ボーナスが年2回あり、アパレルなので、さほど多いとはいえないが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:シーズンによって仕事量が変動する点。出張やオーダー数が多い時期は特に忙
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:特に気になる点は無い。男性社員の優遇は未だにあり、男社
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:この会社で働き、一番成長できたと感じるのは、コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年06月28日
企業文化・社風・組織体制:入社してすぐ担当を任され、どの枠で自分が頑張れば良いの
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:企業売り上げも上々なので、お客様との関わりが多くやる気さえあれば接客も
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