回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:契約社員の間は、特に目標となる部分は業務完遂のみになるが、正規雇用になった場合には目標設定を課される。この目標設定自体はなんら問題は無いのだが、目標達成した事に対する『評価』を社内全体で評価する様な活動はなく、達成に対するメンタルモチベーションを保ちにくいと感じる。ただ、インセンティブ制度がある為、賃金などでの評価反映はされている。
回答者:正社員3名
回答者:正社員3名
総合評価:3.2
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回答者:正社員3名
株式会社ワイズトレーディングの総合評価は3.2点です(3人の正社員の回答)。株式会社ワイズトレーディングで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを18件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | --万円 |
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
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