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シップヘルスケアフード株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月28日
勤務時間・休日休暇:
自分の仕事を終わらせれば残業はない。
休みは公休が2月以外は9日、2月は8日。夏季休暇冬季休暇が2人ずつの111日である。有給は消化できていない人が多い印象である。40日までしか保持できないので、長年勤めている人は有給が消えていっているのが現実である。

多様な働き方支援:
リモートワークはなし。
子供の事情で早帰りしている人もいる。その分有給を消化するか、残業分から差し引きされるようになっている。
副業は不可。

回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月26日
勤務時間・休日休暇:取引先である介護施設が基本年中無休ということもあり、土日でも
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回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:住宅補助は会社から転勤等の依頼をされた人にしか付かないが、転勤している
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回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:会社の業績と個人が頑張った結果に応じて昇給がある。賞与は年に2回給与の
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回答者: 男性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月24日
事業の強み:グループ企業なので安定した現場オープンであったり。獲得できるところ。
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月12日
企業カルチャー・社風:上層部は挑戦したいようだが、現状の現場環境を整えてからの方
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月12日
成長・キャリア開発:主任研修や栄養士研修はある(現在はリモートだが上層部は集合研
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回答者: 女性/ 総務経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月25日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くありません。皆さんの人柄も良いです。やってみた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
働きがい:高齢者施設に向けて調理済みの冷凍食材を案内している。毎日生きるために絶
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回答者: 女性/ 総務経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月25日
福利厚生:福利厚生については特筆するものはありません。通勤手当は支給されます。退
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 63万円 35万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 63万円
賞与(年) 35万円
給与制度:正社員になると残業がもらえるが、そもそも正社員になりにくい。昇給額は1
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:グループ会社が多く、単体としてではなく、様々な業種と協力しながらの
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月12日
勤務時間・休日休暇:責任者が足りていない時間帯や人数をカバーしている。そうすると
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月12日
福利厚生:住宅補助なし、退職金なし通勤手当は自転車通勤でお金がもらえるオフィス環
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
会社の安定性:親会社は一部上場しているシップヘルスケアホールディングス。介護・医
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回答者: 男性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月24日
成長・キャリア開発:上司次第で上にも下にもいく。現場の数字も見られるためいい現場
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
勤務時間・休日休暇:担当する業務内容によって残業時間が異なる。特に給食事業では人
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:事業所自体は少ないかもしれませんが、それもこれからアウトソーシン
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
成長・キャリア開発:衛生に関しての実習は役に立った。働きがい:常に時間に追われた
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回答者: 女性/ 総務経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月25日
事業の強み:医療・介護関係施設への療養食給食事業なので、高齢化が進む社会で需要が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
多様な働き方支援:アナログ要素が強くまだ会社でシステム化が進んでいないため、申請
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務地によって機械的な仕事が多いわりにいろんな事
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月12日
女性の働きやすさ:パートさんは働きやすいと思うパートさん優先に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:満足はないが色々な仕事をまかされる。昼食は食べれるが昼食代がとられる。
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回答者: 女性/ 総務経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいますが、登用の判断基準は
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
女性の働きやすさ:産休は無給のため働きやすいと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月14日
成長・キャリア開発:仕事をしていて様々な機会は与えられるが、調理師・栄養士といっ
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月28日
女性の働きやすさ:子供がいても働いている
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月14日
会社の安定性:グループ全体で仕事をしているので、社外から、又は社外への協力し合う
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月18日
オフィス環境:現場によるとしか言いようがない。古い施設で厨房にネズミが出たりする
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月27日
成長・キャリア開発:栄養士は現場の仕事をして、実務経験を積むことができるので管理
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月27日
企業カルチャー・社風:様々な人が働いている特徴がある。栄養士、調理師をはじめ、パ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:介護なのでやはりというか低いです、求人募集では月給制で表示されています
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給ははっきり言って低い。賞与に関しては基本給にならって支給してくれ
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
企業カルチャー・社風:現場でしっかり仕事に取り組んでいれば社内表彰もある。運営側
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