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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2022年04月14日
事業の強み:
不況に強いことが強み、と聞いたことがあります。
主に大手メーカーのパン用袋を製造しているのですが、パンとお米の売上は不況になっても落ちないそうです。
むしろ不況の時こそ、外食を控えて売れるようになるのだとか。

事業展望:
色々な仕事にチャレンジする会社なので、将来の不安は感じていません。
最近では、人事と経理に専門の社員が入社して管理部門が強化されていますし、営業部がマーケティング部に改称されて、
情報分析を中心とした提案型の仕事にシフトしています。
デザイン部がWebデザインを始めて新たな仕事を受注したり、テック事業部が新設されて社内システムが改善されたりと、
自分が入社してからの数年間でもいろいろな変化が起きています。

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2022年04月14日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどありません。有給休暇も希望した日に取れています
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2022年04月14日
福利厚生:退職金は、中退共という仕組み(?)に加入していて、会社が貯めておいてく
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口コミ投稿日:2022年04月14日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2022年04月14日
成長・キャリア開発:KKIでの成長は人それぞれのような気がします。成長度合いに合
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口コミ投稿日:2022年04月14日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 0万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 145万円
給与制度:総合職採用、管理職採用の場合には基本給のほかに「職務手当」が支給されま
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
事業の強み:基本となる事業の柱(パッケージ製造販売)は取引先・競合・市場が成熟し
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
企業カルチャー・社風:決められたことをこつこつ。それだけでは今の時代万全ではない
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間も近年は在宅ワークも自分の業務に応じて変更ができるの
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口コミ投稿日:2022年06月01日

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
成長・キャリア開発:研修制度などは不十分なため、受け身だとこの会社で活躍する人材
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月27日
企業カルチャー・社風:発言の自由はある。中小企業という点で、上層部へ意見を伝えや
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回答者: 回答なし/ グラフィックデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月05日
福利厚生:寮や住宅補助はないが、長年勤務されている方に向けた制度や資格取得支援な
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口コミ投稿日:2022年06月10日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.0
口コミ投稿日:2022年06月10日
成長・キャリア開発:資格は業務に必要と認められれば受けさせてもらえます。働きがい
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.0
口コミ投稿日:2022年06月10日
福利厚生:月に一度 FA(フリーアフタヌーン)制度という午後から時間を自由に使用
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口コミ投稿日:2022年06月01日

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 34万円 0万円 150万円
年収 560万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給は年1回7月。賞与は年2回(夏冬)大体4か月分相当。業績に応じて決
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回答者: 回答なし/ グラフィックデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月05日
勤務時間・休日休暇:休日に出社することはないです。有給休暇も取得しやすい環境です
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
勤務時間・休日休暇:年間休日110日は少ない。部署や拠点によるが残業はほぼない。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月27日
福利厚生:FA制度(有給とは別に月1回午後に休みが取れる。)会社都合の転勤者は住
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2022年04月14日
企業カルチャー・社風:ギスギスした感じのない、のんびりした感じの社風です。社長が
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
福利厚生:社会保険完備・中退共・交通費・食事手当・育休産休・特別休暇・慶弔金・フ
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.0
口コミ投稿日:2022年06月10日
企業カルチャー・社風:社員の特技を仕事に活かしてくれます。柔軟な会社だと思うので
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回答者: 女性/ 人事・労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 人事・労務/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年04月15日
企業カルチャー・社風:一人ひとりが程よく仕事をしている雰囲気です。(いい意味で)
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回答者: 女性/ 人事・労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 人事・労務/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年04月15日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどないです。有給休暇も取りやすい環境なんだと思い
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回答者: 女性/ 人事・労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 人事・労務/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年04月15日
オフィス環境:2021年8月に新社屋がもともとの社屋の隣にできました。なのでとて
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様に喜んで頂くことが私の喜びとなっております。弊社の営業は、ほぼ工
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
オフィス環境:所在地が愛知県豊山町という中途半端な場所なので名古屋市内からの通勤
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回答者: 男性/ 物流営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年11月28日
事業の強み:販売先は安定してます。原料のコストが心配ですね。事業の弱み:物流部門
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回答者: 男性/ 物流営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年11月28日
企業カルチャー・社風:フランクな姿勢のため発言や行動はしやすいです。そのような人
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回答者: 男性/ 物流営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年11月28日
福利厚生:退職金制度はあります。月1万円くらいの掛け金。住宅補助はありません。オ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:製パンメーカーは毎日24時間パンを製造しています。そのパンが市場に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:転職での入社で、前職は営業ではなかったともありまだまだ経験・知識ともに
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回答者: 回答なし/ グラフィックデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月05日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦していく会社組織体制・コミュニケーション:
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口コミ投稿日:2022年06月10日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.0
口コミ投稿日:2022年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与もほぼ毎年でているのでありがたいです。評価制度:経験や知識はもちろ
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.0
口コミ投稿日:2022年06月10日
勤務時間・休日休暇:バランスはしっかり取れていると思います。多様な働き方支援:製
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口コミ投稿日:2022年07月05日

回答者: 回答なし/ グラフィックデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コロナ禍ではありましたが、賞与には影響が出ていませんでした。評価制度:
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口コミ投稿日:2022年06月01日

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:自身が社会人経験が乏しかったため、入社直後は個人
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