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口コミ投稿日:2023年05月17日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BS事業部/ 担当

2.0
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 25万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:
勤務入力の他にポイントを自分でつけて査定してもらう制度がある。
しかし実際どのように反映されるのかは不明。
基本現場に出るため、時間制限付きの本社に帰社して給与明細を貰わないと行けない。ネットで確認などは不可。

評価制度:
そもそも現場に出ているので、自社側の人間が評価する機会はほとんどない。
査定面談などで自分の判断で付けたポイント制の評価シートみたいなのと、自分の良い点悪い点抱負を元にするだけ。
同じ現場に先輩社員はいるが、プロジェクトが違うと正当な評価なんてもらえない。

回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ビジネスソリューション事業部

4.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
企業カルチャー・社風:色入り意見がしやすい環境があります。社員同士は仲が良く社員
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月08日
企業カルチャー・社風:風通しは良いほうだと思う。IT派遣会社なので、チャレンジ機
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月08日
勤務時間・休日休暇:社内勤務は朝九時半から十八時半、現場に出る人は現場による。社
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ビジネスソリューション事業部

4.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
事業の強み:自社製品があり、大手企業様に導入いただいていることが強みかと考えます
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月14日
企業カルチャー・社風:社員同士の仲が非常に良い。土曜日の研修日など、定期的に社員
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月23日
福利厚生:あまり気にしていない。有給はとりやすい。オフィス環境:基本社内にはあま
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月29日
福利厚生:退職金は一応ある(中小企業が良く使ってる制度)、寮も昔はあったらしいが
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BS事業部/ 担当

2.0
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は完全に現場依存。仕事の忙しさで休暇も取れるか取れな
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は客先に依存する。有給は比較的取りやすいが、客先との
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口コミ投稿日:2020年10月06日

回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:5年目までは、案件状況に関わらず強制的に資格試験代が天引きされる。拠点
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:毎月1回、全社員を対象とした社員研修がありました。 内容は、技術的なも
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:常駐案件が多いですが、同じ会社でチームで仕事ができるところが多いので、
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年10月06日
福利厚生:寮は住居が決まるまでは住めるが、後続の人が入居するとなると、玉突きで出
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:受託案件、教育事業、ITコンサルタントなど色々も行っているが基本的
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新人研修でプログラム未経験からJavaの開発ができるまで集中的に研修
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年08月21日
勤務時間・休日休暇:月イチで土曜日に出社。コミュニケーションを取るために出るが、
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口コミ投稿日:2022年08月21日

回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:資格手当があるが雀の涙程度基本給はは低めで手当が厚め。その為、残業代も
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年04月22日
成長・キャリア開発:基本的に技術社員は出向先に派遣されることになります。 選択権は
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口コミ投稿日:2021年12月23日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は1ヶ月分のみの支給評価制度:年一だと思うが、まだ分からない。基本
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ビジネスソリューション事業部

4.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
成長・キャリア開発:自身の希望に沿ったキャリアプランを比較的提供してくれていると
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年03月04日
教育・研修:毎月一回、土曜日が出勤日となり、社員教育日がありました。 普段は常駐先
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界のなかでもかなり低いほうだと思う。 下請けだから仕方ないと思うが、残
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣就業がメインとなり他メンバーとの関わりは少な
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年04月11日
成長・キャリア開発:開発案件は社外での開発がほとんどだが、社内で受託開発案件や自
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口コミ投稿日:2023年07月14日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与は業界の中でもかなり低い方だと思う。客先単価を上げても半分以上が会
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:開発の仕事が中心のため、様々な業種、客先でシステム開発に携わ
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年08月21日
福利厚生:基本的には無いオフィス環境:普通のオフィスで、駅から遠い基本的に客先常
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口コミ投稿日:2016年04月11日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはあまり多くないために、同業他社と比べると年収は低い方だと思う
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給も含めて給与は業界内でも安い部類に入ると思う。 基本給自体も低いの
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月08日
成長・キャリア開発:基本情報が取れば、月給5000円プラス、応用情報は10000
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:手を挙げれば、色々な事にチャレンジはさせて貰える。その分責任
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 --万円 12万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 12万円
給与制度:昇給は毎年僅か4500円でした評価制度:ポイント評価制度はありますが、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:現場によって勤務時間が変わり7.5hの現場ならその現場に合わ
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年08月21日
成長・キャリア開発:資格手当はあるが、取得するためのフォローはなし研修は特に響く
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