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学校法人近畿大学のすべての口コミ

回答者: 女性/ 看護/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月15日
福利厚生:
福利厚生はとても良いと思います。様々な特典があったため、長年利用してきました。宿泊施設、公共施設、遊園地、牧場、また健康診断など様々な特典がありました。結婚した時や子どもが生まれた時には、お祝い金の制度があったため、何度か貰いました。またそのための休暇もあり、休みもたくさんもらえ、金銭的にも全く困ったことはなかったように思います。毎年ひとりひとり1冊冊子をもらえて、クーポンなどが使えたのでとても便利でした。住宅補助も通勤手当も不自由なく、満足いく額がもらえていたと思います。通勤がある程度長く、遠いところからだったので、50,000円程度もらえていたとおもいます。高速代は出ませんでした。退職金に関しても、今の時代としてはある程度満足できる物でした。給料の中に、いろいろな補助が入っていたため、年収は高くとても満足していました。年に一度果物をもらえたり、職員全員にそのようなサービスがあったのでとても良かったです。また何年かに一度か繁忙手当のようなものも急にもらった記憶があります。引っ越しで退職しましたが、ずっとこのまま働きたいと思うような企業でした。他に転職すると、こんなにも福利厚生がないのかと思います。

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT/ 一般

4.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
福利厚生:福利厚生の観点でもそれなりにしっかりとしたものがあると思っています。オ
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回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月19日
事業の強み:学校法人としては経営(商売)が上手だと思います。近大マグロで名が知ら
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 病院/ なし

2.5
口コミ投稿日:2023年12月05日
福利厚生:寮などもありましたが、ほとんどは入ってなかった印象です。通勤手当・退職
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回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月19日
女性の働きやすさ:まだまだ男社会の色が強い職場ですか、近年は女性にとっても仕事の
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年04月03日
福利厚生:私は短い期間しか働いていなかったために退職金は支払われなかったが、ある
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2022年03月17日
企業カルチャー・社風:挑戦的で新しいことをすることが好きな校風なので広報は特にそ
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回答者: 男性/ 近畿大学/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 東大阪/ 研究員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
事業の強み:広告がうまいです。メディアとのつながりがあるかと思います。事業の弱み
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回答者: 男性/ 近畿大学/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 東大阪/ 研究員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
企業カルチャー・社風:良いほうです。ずっとトライする姿勢は良いと思います。組織体
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口コミ投稿日:2024年04月03日

回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与は毎年昇給していき、賞与も安定して支払われていた。役職などについた
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口コミ投稿日:2022年09月19日

回答者: 女性/ 学校事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣や契約社員にとっては少ない。専任職員と同じような仕事をしていても契
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回答者: 女性/ 学校事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月19日
勤務時間・休日休暇:定期テストや入試の時のみで基本的に残業はなし。残業をした分、
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年04月03日
勤務時間・休日休暇:部署によるが人員が少ないため、希望の休みを取りにくい。有給も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月01日
仕事内容:部署によって異なるが、大学のため、大きく3つ。一つ目は教学部門。学生と
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 農学部水産学科/ 教授

4.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
モデル年収:教員の場合についてのみ記述。基本入社年数には関係ない。定期昇給以外で
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 農学部水産学科/ 教授

4.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
賞与:年間2回 夏季・冬期 賞与制度インセンティブ:有り。支給額は失念しています
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口コミ投稿日:2023年01月23日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与に関しては、新卒であったにもかかわらず、大手企業なみに出ておりとて
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 農学部水産学科/ 教授

4.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
年収・給与の満足点:概ね公正であったと思う。給与制度には昇任時に置ける減年回復措
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回答者: 回答なし/ 会社員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
勤務時間・休日休暇:やすみの希望は出せます。特別休暇もあるため、長期休暇をとるこ
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回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 農学部水産学科/ 教授

4.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
働きがいを感じるポイント:学生の社会の様々な分野での活躍を目にする時。本学以外の
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 回答なし/ 会社員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与は年2回ありました。昇給も年1回あり。近辺の同じ職種でくらべると年
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回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月02日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも人間関係ありきの風土だと思われる。組織体制・コ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
勤務時間・休日休暇:表向きに減らそうとしている(業務が終われば早急に帰宅するよう
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口コミ投稿日:2022年02月01日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 0万円 112万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:家族手当などが充実していた。昇給も評価等なしに昇給する。(評価制度は有
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30~17:30が基本。部署によっては、9-1
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月01日
勤務時間・休日休暇:基本は土日祝休み。勤務時間は部署にもよるが、8:30~17:
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月03日
女性の働きやすさ:年々、女性の管理職が増えている。管理職になるには、それなりの人
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月03日
多様な働き方支援:副業はできません。リモートワークも、現状できませんが今後変更さ
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口コミ投稿日:2020年04月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私立の大学職員の中でもいいほうだと思う。月給に、家族手当、資格手当、職
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 農学部水産学科/ 教授

4.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
評価・昇給制度:評価・昇給は年1回。評価・昇給制度は学則に則り実施。具体的な仕組
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月23日
福利厚生:福利厚生としては、団体として入っているものがあり、そこに入っている施設
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回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月02日
成長・キャリア開発:まさに上司次第であり、良い上司にあたれず、なかなか成長できな
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回答者: 回答なし/ 会社員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
福利厚生:福利厚生は良かったと思います。手当は住宅手当や通勤手当、退職金がありま
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部

3.8
口コミ投稿日:2023年10月03日
成長・キャリア開発:最新の手術や機械などを学ぶことができます。忙しすぎて勉強が進
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回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 農学部水産学科/ 教授

4.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
仕事を通して身につくスキル:教育・研究者として学生の指導を通して様々なスキルが身
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